Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och forma HR-arbetet i ett bolag som växer snabbt och samtidigt satsar på att stärka företagskulturen? DOT Sverige söker nu en engagerad HR-ansvarig som vill ta en strategisk roll i organisationen och samtidigt finnas nära chefer och medarbetare ute i verksamheten. I denna roll får du möjlighet att påverka DOTs HR-strategi, utveckla gemensamma processer och bidra till att hela organisationen arbetar mot samma mål. Rollen kombinerar det strategiska med det operativa och ger dig både mandat och frihet att driva HR-arbetet framåt. Dina arbetsuppgifter Som HR-ansvarig blir du en nyckelperson i att utveckla DOTs HR-arbete. Du kommer att arbeta nära ledningen, vara ett naturligt bollplank i komplexa personalfrågor och vara drivande i DOTs kultur-, värderings- och förändringsarbete i hela landet. Exempel på ansvarsområden/arbetsuppgifter i din vardag kommer vara: * Vara ett proaktivt stöd till chefer i personalfrågor samt stärka platschefernas kompetens i HR-relaterade frågor * Ansvara för arbetsrättsliga frågor och facklig samverkan, inklusive förhandlingar * Leda och utveckla DOTs HR-processer och gemensamma arbetssätt * Arbeta med kompetensutveckling, introduktion och långsiktig kompetensplanering * Samverka kring arbetsmiljöfrågor med chefer, skyddsombud och QHSE samt driva hälsofrämjande initiativ * Ansvara för lönerevision, lönekartläggning och övergripande HR-administration Resor till DOTs samtliga fabriker ingår som en naturlig del av rollen. Din profil * Ett antal års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, gärna från tillverkande industri * Erfarenhet av att arbeta självständigt och driva processer framåt * Vana vid att arbeta strategiskt och operativt * God kommunikationsförmåga på svenska och engelska * God systemvana Som person är du självgående, trygg och handlingskraftig, samtidigt som du är relationsskapande och lyhörd. Du är lösningsorienterad och har förmåga att stå stadigt i komplexa frågor. Vidare är du bekväm med att växla mellan strategiska perspektiv och operativ närvaro, och vågar utmana chefer på ett konstruktivt sätt för att nå bästa resultat för verksamheten. Övrig information * Placeringsort: Sölvesborg med kontinuerliga resor till samtliga fabriker * Start: Snarast med hänsyn till uppsägningstid * Varaktighet: Tillsvidare * Arbetstid: Dagtid, heltid * Lön: Individuell lönesättning Tycker du att beskrivningen passar in på dig och låter som en spännande utmaning? Då ser vi fram emot att höra av dig. DOT har valt att samarbeta med Maxkompetens i den här processen. Vid frågor kontakta gärna ansvarig Rekryteringskonsult Therese Hulte på 076-555 83 80 eller [email protected]. Ansökan tas emot via vår hemsida www.maxkompetens.se. Vi tar gärna emot dina handlingar snarast men med sista ansökningsdag 15 jan 2026. Ansökningar via epost mottages ej pga GDPR. Om kunden "DOT är Nordens ledande fullserviceleverantör av ytbehandling och med vår enastående leveranssäkerhet, logistikkedja och produktionskapacitet levererar vi kompromisslös ytbehandling varenda dag." DOT sysselsätter ca 590 medarbetare, varav 400 finns i Danmark och 190 i Sverige. Under årens lopp har DOT specialiserat sig på ytbehandling, vanligtvis varmförzinkning, metallisering och målning. Varje dag levererar företaget ett otal olika färdigbehandlade konstruktionsdelar till lika vitt skilda branscher. Deras produktionsanläggningar är konstruerade enligt de modernaste principerna och optimeras löpande med den senaste tekniken medan företaget givetvis tar största möjliga hänsyn till miljön. Lång erfarenhet och stora kunskaper innebar att DOT redan 1992 certifierades enligt ISO 9001, kvalitetsledning, och 2002 enligt ISO 14001, miljöledning.