Arbetsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Beskrivning av arbetsplats Polisregion Nord är den största regionen sett till yta. Regionen består av de fyra nordligaste länen i Sverige och är organiserad i fyra polisområden: Jämtland, Norrbotten, Västerbotten och Västernorrland som tillsammans är indelade i 12 lokalpolisområden. Polisområde Västernorrland är indelat i tre lokalpolisområden: Medelpad, Norra Ångermanland och Södra Ångermanland. På polisområdesnivå finns en utredningssektion, grova brottsektion, sektionen för särskilt utsatta brottsoffer, jourhavande förundersökningsledning, spaningssektion, kriminell ekonomisektion samt stationsbefälsverksamhet. Vidare finns ett polisområdeskansli. Tjänsten avser ett sommarvikariat under perioden juni till augusti med chans till förlängning på timmar. ARBETSUPPGIFTER Som delgivningsman är du en viktig del i rättskedjan. Du arbetar nära våra kunder, så som Tingsrätten, Kronofogdemyndigheten m.fl., men även andra samarbetspartner såväl inom som utanför myndigheten. Du arbetar främst i polisens olika IT-system men det förekommer även att du ska ut och genomföra delgivningar till de som eftersöks. Du behöver därför vara bekväm med att hantera och prata via komradio. Du kommer få utbildning för arbetsuppgifterna. I rollen ingår bland annat följande ansvarsuppgifter och ansvarsområden: • Diarieföra och handlägga inkomna delgivningsärenden • Eftersöka personer som ska delges • Utföra delgivningar KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Gymnasieexamen eller annan utbildning motsvarande gymnasieexamen • God datavana och lätt för att lära dig nya IT-system • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska • B-körkort Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även: • Är polisstuderande • Har aktuell erfarenhet av att jobba med delgivningsverksamhet • Har aktuell administrativ erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten • Har aktuell erfarenhet av fysisk kontakt med människor i utsatta situationer som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten • Har aktuell erfarenhet av arbete inom statlig verksamhet eller annan offentlig verksamhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten • Grundläggande juridisk förståelse förvärvad genom studier eller arbetslivserfarenhet, som arbetsgivare bedömer relevant Personliga egenskaper Som medarbetare är du polisens ansikte utåt och förväntas arbeta utifrån engagemang, tillgänglighet och effektivitet. Som delgivningsman ställs det krav på förmåga att prioritera, vara flexibel och lösningsfokuserad. Arbetsuppgifterna varierar med många kontaktytor därmed ställs det även krav på att ha ett serviceinriktat, lugnt och empatiskt förhållningssätt med god samarbetsförmåga, då du kommer ha kontakt med personer i kris eller i ett utsatt läge. Du behöver även ha god förmåga att ta egna initiativ och driva ditt arbete vidare. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. ÖVRIGT Anställningsbenämning: Administratör Arbetsort: Sundsvall Arbetstid: Dagtid flex Tillträde: tidsbegränsad anställning under perioden juni-augusti, (anställningstidens exakta längd, start- och sluttid kan variera) Funktion: Delgivningsman Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. Om du blir aktuell för anställning har du inte rätt till semesterledighet. Istället kommer du att få semesterersättning utbetald efter det att anställningen avslutats. Enstaka kortare ledighet med löneavdrag kan beviljas om verksamheten tillåter detta och då enligt överenskommelse med chef. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.