Arbetsbeskrivning

Natursköna Arvidsjaur ligger mitt i landskapet Lappland ca 90 mil norr om Stockholm och 11 mil söder om polcirkeln. Här är det nära till allt, både inom kommunen och ut i världen tack vare vår flygplats. Med ett brett utbud av fritidsaktiviteter, en välkomnande attityd och naturen inpå knuten är Arvidsjaur en plats där det är enkelt att trivas. Näringslivet kännetecknas av besöksnäring och handel, träförädling, fordonstestverksamheter, rennäring och offentlig sektor. I Arvidsjaur erbjuder vi både trygghet och enkelhet i vardagen – allt finns nära. Oavsett var i kommunen du väljer att bosätta dig kan Arvidsjaur erbjuda goda levnadsvillkor och bra möjligheter till ett attraktivt boende. Vill du veta mer om hur det är att leva och bo i Arvidsjaur? Besök flyttatillarvidsjaur.se! Arvidsjaurs kommun som arbetsgivare erbjuder en utvecklande arbetsmiljö. Att arbeta hos oss innebär att arbeta efter kommunens gemensamma värdegrund där ledorden är: Glädje, respekt och professionalitet. Eftersom Árviesjávrrie tillhör det samiska förvaltningsområdet välkomnar vi sökanden med kunskaper i samiskt språk och kultur. Vi har behov av samisktalande personal inom vissa sektorer och samiska kan därför vara meriterande vid vissa tjänstetillsättningar. Som medarbetare hos Arvidsjaurs kommun kan du komma att behöva använda din privata telefon för exempelvis inloggning i verksamhetssystem. Välkommen med din ansökan! Vi har aktivt valt placering av våra annonser och kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag undanbedes. Vill du vara en nyckelperson i HR-arbetet i Arvidsjaurs kommun och bidra till att våra HR-processer fungerar smidigt? Vi söker nu en HR-administratör med systemansvar till HR-enheten! Vi välkomnar dig till vårt team som präglas av ett nära lagarbete där vi stöttar och utvecklar varandra. Som medarbetare hos oss får du även ta del av flextid, friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimme varje vecka för att främja hälsa och balans i arbetslivet.HR- och löneenheten består tillsammans med dig av sex personer med god gemenskap som i nära samarbete aktivt arbetar för att förbättra medarbetarupplevelsen. Hos oss får du möjlighet att utveckla dina kunskaper och intressen inom HR-området. Har du dessutom ett lösningsorienterat förhållningssätt och är intresserad av att utveckla chefer och medarbetare tillsammans med dina kollegor samt vill bo och verka i en av Norrbottens charmigaste kommuner, så kommer du garanterat att trivas bra här hos oss. Vi erbjuderEn arbetsplats med fokus på kvalitet, jämställdhet och kompetensutveckling, med möjlighet att bidra till kommunens operativa och strategiska HR-arbete samt ett engagerat team och en inkluderande arbetsmiljö. Arbetsuppgifter Som HR-administratör är du en central resurs för administration, konfiguration och support av HR-system. Du arbetar med personaladministration för kommunens samtliga anställda och ansvarar bland annat för: • Systemadministration av IT-lösningar inom HR, t.ex. HCM/HRM-system, rekryterings-, rehabiliterings- och arbetsmiljösystem samt registervård • Hantering av användarbehörigheter och säkerställande av dataintegritet • Teknisk support och utbildning till HR-kollegor och chefer • Deltagande i utvecklingsprojekt och förbättringsarbete • Förekommande löpande personaladministration • Löneberäkning och utbetalning av lön vid behov Kvalifikationer • Minst 1 års erfarenhet av HR-administrativt arbete • Erfarenhet av samarbete och stöd till chefer/medarbetare • Digital kompetens och god kännedom om IT-system inom HR • Goda kunskaper i svenska och engelska • Gymnasieutbildning med inriktning mot ekonomi, IT, systemvetenskap eller beteendevetenskap • Meriterande med utbildning inom personal- och/eller löneområdet Personliga egenskaperVi ser framför oss att du är serviceinriktad och gillar samarbete och att du dessutom är flexibel och stresstålig. För att klara uppdraget behöver du vara både strukturerad och ha viss analytisk förmåga. Du kommer delvis att få arbeta självständig och förväntas ta initiativ till förbättringar och utveckling av våra interna HR-system. Vi förväntar oss att du bidrar med ditt engagemang, din professionalitet och bidrar till en socialt hållbar arbetsmiljö. Vidare delar du naturligtvis gärna med dig av dina kunskaper. Är du dessutom intresserad av AI och dess utveckling kopplat till HR/Lön är du den vi söker!Tjänsten är tillsvidare, 100 %, med start så snart som möjligt. Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan!