Arbetsbeskrivning

Vi söker en driven medarbetare som vill vara med och utveckla framtidens digitala lösningar för skol- och fritidsförvaltningen. Har du ett stort intresse för digital transformation, verksamhetsutveckling och trivs i en roll där du får vara länken mellan teknik och verksamhet? Då är det här tjänsten för dig!  Om arbetsplatsen Pedagogiskt center ska stödja, inspirera och utmana personal i förskola och skola för att skapa bästa möjliga förutsättningar för barn och ungdomars lärande i Helsingborg. Pedagogiskt center är även en mötesplats för personal inom Skol-och fritidsförvaltningen. Här finns ett samordnat och kompetent stöd till verksamheten för att skapa inkluderande lärmiljöer och hög måluppfyllelse till barn och unga från förskola till gymnasiet. Hos oss är det viktigt med en kultur som präglas av generositet och att helheten är starkare än summan av delarna. Vi erbjuder dig en arbetsplats med engagerade kollegor och stora möjligheter att påverka och bidra till verksamhetsutveckling. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en dynamisk miljö där vi aktivt arbetar för att ligga i framkant med digitalisering. Arbetsuppgifter Din arbetsdag kommer att ha ett varierat och händelserikt innehåll med fokus på förändringsarbete där vi vill ta tillvara på digitaliseringens möjligheter för lärande och utveckling, som skapar nytt värde genom till exempel nya arbetssätt. Som verksamhetsutvecklare har du en nyckelroll och kommer att arbeta brett med ansvar för:  • Infrastruktur och lösningsarkitektur: Arbeta med och utveckla vår digitala infrastruktur, lösningsarkitektur och integrationer inklusive säkerhet.  • Stöd i verksamhetsutveckling: Bidra med digitaliseringskompetens för att stödja verksamhetens utveckling genom att identifiera behov och utmaningar inom organisationen samt skapa värdefulla digitala lösningar.  • Processledning, konsulterande roll och samordning: Leda och samordna processer/projekt kring digital transformation inom förvaltningen och i nära samarbeta med verksamheten, leverantörer och stadens digitaliseringsavdelning.  • Systemförvaltning och support av digitala system och tjänster: Säkerställa att våra digitala system fungerar optimalt och stödjer verksamhetens behov.  Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig med högskoleutbildning inom IT, lösningsarkitektur eller liknande områden. Du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och att leda processer och projekt. Det är meriterande om du har denna erfarenhet inom kommunal verksamhet och skola. Med stort engagemang, ansvarstagande och en strukturerad arbetsmetodik driver du processer framåt och säkerställer att målen nås. Du har ett långsiktigt perspektiv och analyserar konsekvenserna av olika beslut för att säkerställa hållbara lösningar. Du har flera års erfarenhet av arbete med digitalisering, systemförvaltning eller liknande roller och kunskap inom digitial systemförvaltning, infrastruktur och integrationer. För att lyckas i rollen behöver du trivas med att vara en brygga mellan IT och verksamhetens behov och vara van vid att samarbeta över olika funktioner och nivåer inom organisationen. Du har förmågan att identifiera och analysera verksamhetens digitala behov och är bra på att förstå och översätta verksamhetens krav till tekniska lösningar. Det är meriterande om du kunskap om/erfarenhet av bland annat iso-standard, XML och IT-standader för skolan som SS 12000, Skolfederation samt Active Directory eller liknande system för identitetshantering och åtkomstkoltroll. Vi tror också att du brinner för att möta framtidens utmaningar i ett digitaliserat samhälle och trivs i en miljö som präglas av förändring och utveckling. Din förmåga att anpassa dig och ditt arbete efter en ständigt föränderlig värld är avgörande för att lyckas i denna roll.  Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden. Övrig information Vid en intervju kommer du träffa olika personer inom vår organisation. Du kommer också bli ombedd att skicka in ett case innan intervjun. Sista ansökningsdag: 250112 Anställningsform: Semestertjänst Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommeöse Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.