Arbetsbeskrivning

Rättvik – där tradition möter framtid!

Här finns de mest attraktiva boendemiljöerna med hög livskvalitet, trygghet och service för våra invånare och besökare; mycket tack vare vårt gedigna hållbarhetsarbete.

Socialförvaltningen ansvarar för omsorg om äldre och personer med funktionsnedsättning samt stöd, rådgivning och andra insatser till barn, ungdomar och vuxna.

Vi arbetar utifrån Socialförvaltningens vision.

Uppdraget: Att ge Rättviksborna i alla skeden av livet rätt stöd, vid rätt tidpunkt och på rätt sätt genom att skapa en mer förebyggande, tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.

Syftet: Att skapa bästa möjliga förutsättningar för att Rättviksbon ska kunna ansvara för att leva ett självständigt liv och ha en god hälsa genom hela livet.

Beskrivning

Vill du komma till en arbetsplats som är dynamisk, idérik och har koll på utmaningar och framförallt försöker lösa dessa tillsammans? Ja, då ska du söka dig till oss och bli en i gänget där vi förutom vårt lösningsfokus värdesätter humor och omtanke.

Vi söker nu en utvecklingsledare på en tidsbegränsad anställning om två år för att vara socialförvaltningens representant inom olika samverkans forum, arbetet innebär att både delta samt leda olika grupper/processer och projekt. Är det du?

Du ingår i socialförvaltningens stab som leds av förvaltningschef som även kommer vara din chef. Förvaltningen har två verksamhetschefer en för vård och omsorg samt en för myndighet och stöd. Det finns en stab med stödjande funktioner som bidrar till struktur och kvalitetssäkring i verksamheten.

Arbetsbeskrivning

Tjänsten syftar till att förstärka verksamhetens kapacitet att möta den pågående utvecklingstakten.

Som utvecklingsledare ansvarar du för att samordna, utveckla och driva socialförvaltningens strategiska och operativa arbete inom social hållbarhet, förebyggande insatser och samverkan.

Rollen ska skapa struktur, samordning och genomförandekraft i uppdrag som involverar flera verksamheter och även externa aktörer som tex regionen, försäkringskassan, arbetsförmedlingen och Finsam.

Du kommer också samarbeta med parter inom "Hemma först", som är en fyraårig transformationsinsats för att stärka socialtjänsten och implementera nya arbetssätt.

Du är socialförvaltningens representant inom utvecklingsområden som tex:

• Skolsociala team

• SSPF-arbete

• Familjecentralens samverkansformer

• Brottsförebyggande arbete

• Psykisk hälsa och suicidprevention

• Samverkan mellan socialtjänst, skola, polis, region och civilsamhälle

• Processledning inom systemledning och social hållbarhet

• Omvärldsbevakning, projektutveckling och statsbidragsfinansierade satsningar

• Beredning och återrapportering till ledning och styrgrupper

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• Minst 180 högskolepoäng inom relevanta områden. Du ska ha flerårig erfarenhet från socialtjänst eller närliggande offentlig verksamhet
• Erfarenhet av samverkan mellan flera organisationer och huvudmän
• Erfarenhet av att leda förändrings- eller utvecklingsarbete och erfarenhet av projektledning eller processledning
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket väl
• Körkort B

  Meriterande:

• Erfarenhet av SSPF, Brottsförebyggande arbete, familjecentral eller skolsociala team
• Erfarenhet av statsbidrag, uppföljning och återrapportering
• Erfarenhet av att leda andra
• Kunskap om social hållbarhet, psykisk hälsa och förebyggande arbete

Som person har du mycket god samverkansförmåga och är självgående och initiativrik.

Du har hög genomförandeförmåga och får saker att hända. Du har förmågan att arbeta både strategiskt och operativt, samt är strukturerad och analytisk. Vidare har du god förmåga att skapa förtroende och bygga relationer.  Du är trygg i att leda processer utan formellt chefsmandat och har ett genuint intresse för social hållbarhet och utvecklingsarbete. Du har ett gediget engagemang för att nätverka både inom och utanför den egna organisationen.

Den som lyckas i rollen ser vi att du är den som kommer att säkerställa att satsningar leder till konkret nytta för invånare och verksamheter. Du skapar tydliga strukturer för samverkan och håller ihop flera parallella utvecklingsprocesser. Du omsätter idéer till praktisk verksamhetsutveckling.

Övrigt

Tidsbegränsad projektanställning om två år som finansieras via statsbidrag. 

Urval och intervjuer kommer att ske löpande. 

Vid ett eventuellt intervjutillfälle vill vi att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister.

Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning | Polismyndigheten

Om arbetsgivaren:

Du som är intresserad av att arbeta hos oss kan på vår hemsida få en uppfattning om vad du kan förvänta dig i lön om du söker arbete hos oss. Välkommen att läsa mer via denna länk: Lönestruktur i Rättviks kommun - Rättviks kommun

I Rättviks kommun skapar vi förutsättningar för utvecklande arbetsplatser med trygga ledare och medarbetare.

Vi värnar om varandras arbetsmiljö och vill att alla medarbetare ska trivas och utvecklas hos oss.

För oss är det viktigt att alla går till jobbet med en positiv känsla och känner arbetsglädje.

Vi skapar livskvalitet och gör skillnad för människor varje dag, vi har Sveriges Viktigaste Jobb!