Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och skapa lärande som gör verklig skillnad? Hos Arbetsförmedlingen får du använda din pedagogiska kompetens för att utveckla moderna och effektiva kompetensinsatser i en organisation som bidrar till ett inkluderande och hållbart samhälle. Här blir du en del av ett engagerat team där samarbete, utveckling och nytänkande står i fokus. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Enheten kompetensförsörjning är en del av HR-avdelningen på Arbetsförmedlingen med uppdrag att samordna och utveckla myndighetens kompetensförsörjning. Enheten omfattar två sektioner med totalt 38 medarbetare.

Sektionenkompetensutveckling är organiserad i fyra processorienterade team som ansvarar för myndighetens utveckling, produktion och leverans av kompetensutvecklingsinsatser för medarbetare och chefer. Vårt uppdrag är också att skapa förutsättningar för en lärande kultur.

Beskrivning av tjänsten

Du kommer vara en del av Kompetensutvecklingssektionen vars uppdrag är att utveckla, producera och leverera kompetenshöjande insatser till myndighetens medarbetare och chefer. Sektionen är teamorganiserad och arbetar i en tydlig process.

På sektionen finns kompetenser inom bland annat uppdragsledning, pedagogik, medieproduktion, administration, text och formgivning. Tillsammans arbetar teamen med att ta fram och skapa effektiva lösningar för lärande så som webbutbildningar, filmer och animeringar samt lärarledda utbildningar.

Du ansvarar tillsammans med ditt team för att våra kompetensutvecklingsinsatser håller hög pedagogisk kvalitet. Dina arbetsuppgifter bygger på verksamhetens behov och kan komma att variera, men kommer till stor del bestå av att bidra i produktioner med din pedagogiska kompetens och erfarenhet av lärande i digital miljö.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Östersund eller Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss

Grundläggande krav för tjänsten

• Relevant högskoleutbildning om minst 180/120 hp eller motsvarande kunskaper förvärvade genom flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och som arbetsgivaren bedömer likvärdiga.
• Erfarenhet av lärande i digitala miljöer, såväl synkront som asynkront.
• Erfarenhet av framtagning av kompetensutvecklingsmaterial som ska användas av andra, instructional design och produktion.
• Erfarenhet av vardagslärande och att stödja andras lärande i arbetet.
• Flerårig erfarenhet av att arbeta med pedagogiska upplägg för vuxnas lärande.
• Erfarenhet av att leda workshops tillsammans med ämneskunniga medarbetare från verksamheten.
• Erfarenhet av att analysera behov och skapa pedagogiska lösningar för olika målgrupper.
• Mycket goda kunskaper i att kommunicera på svenska i tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten

• Vana att arbeta och tänka pedagogiskt med LMS.
• Vana att arbeta självständigt och i team genom att leda planering, hålla i möten och leverera mot en fastställd tidplan.
• Vana att arbeta i förändring och med utveckling.
• Vana att arbeta med interaktivitet, deltagaraktivitet i webbutbildningar och spelbaserat lärande.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.

Mer om statliga värdegrunden

Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.

Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.

Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026 - 06 - 07.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du rekryteringspartner så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.

Mer om vår organisation och vårat uppdrag