Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och utveckla HR-arbetet i en växande koncern där dina idéer får ta plats? Infrakraftkoncernen samlar över 800 medarbetare med spetskompetens inom järnväg, väg och anläggning. Hos oss blir du en del av en framåtlutad verksamhet som bygger sin framgång på engagerade människor, stort förtroende och möjligheten att påverka. Här får du växa tillsammans med kunniga kollegor och några av branschens främsta entreprenörer.

Om tjänsten Infrakraftkoncernen fortsätter att växa och nu söker vi ytterligare en HR-specialist till vårt engagerade och nyfikna HR-team. Det här är rollen för dig som vill arbeta brett med HR, vara nära verksamheten och samtidigt få utrymme att utveckla både arbetssätt och processer. Du kommer till en miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och stora möjligheter att göra verklig skillnad.

Dina dagar blir varierade och du får arbeta med ett brett spann av personalfrågor, bland annat arbetsrätt och tolkning av kollektivavtal. Tillsammans med övriga i HR-teamet utvecklar och förbättrar du våra HR-processer. Du bidrar också till att hålla policyer, rutiner och riktlinjer aktuella utifrån förändringar i lagar och avtal samt stöttar verksamheten i rekrytering.

Vem vi söker Vi tror att du har en akademisk utbildning inom HR eller annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har några års erfarenhet av brett och självständigt HR-arbete och känner dig trygg inom arbetsrätt. Har du erfarenhet av Seko (väg och ban) eller Byggnads kollektivavtal och Flex HRM ser vi det som ett plus.

För att trivas hos oss är du driven, strukturerad och lösningsorienterad. Du uppskattar en omväxlande vardag, tar gärna egna initiativ och omsätter idéer i handling. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsinriktad, har lätt för att skapa förtroende och tycker om att anpassa ditt stöd efter verksamhetens behov.

Du uttrycker dig väl på både svenska och engelska, i tal och skrift.

Vad du får hos oss Hos Infrakraft får du en bred roll med närhet till verksamheten, kunniga kollegor och goda möjligheter att påverka hur vi arbetar med HR. Du blir en del av ett team som delar kunskap, testar nya idéer och utvecklas tillsammans.

Låter det som nästa steg för dig? Vi ser fram emot att lära känna dig!

Ansök nu Är du nyfiken på rollen eller vill veta mer om hur det är att arbeta hos oss?

Kontakta någon av oss:

· Daniel Thunberg, HR-specialist, på [email protected]

· Cecilia Ångman, HR-chef, på [email protected]

· Kristina Tranberg, CHRO, på [email protected]

Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Infrakraft ska vara en arbetsplats där olika erfarenheter, perspektiv och bakgrunder tas till vara. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenhet.