Arbetsbeskrivning

Om tjänsten Vi söker en HR-konsult till en statlig myndighet i Stockholm! Du arbetar brett med HR-frågor, inklusive administration, rekrytering, arbetsmiljö och chefsstöd samt deltar i personalutveckling. Tjänsten omfattar följande arbetsuppgifter: - Löpande personaladministration - Handläggning av anställningsärenden - Arbete med regler och rutiner kring anställningar och arbetsmiljöfrågor - Arbete med rehabiliteringsfrågor - Självständigt genomföra rekryteringar - Kartläggning av behovet av kompetensförsörjning - Chefsstöd inför exempelvis utvecklingssamtal och lönesamtal - Delta i arbete med att utveckla, omplacera och avveckla personal. Uppdragsperiod och omfattning: Tjänsten som HR-konsult är ett konsultuppdrag på deltid med start omgående enligt överenskommelse och beräknas pågå i upp till 20 veckor.

Omfattningen av uppdraget kommer vara i snitt 32 - 35 timmar per vecka. Krav för tjänsten: • Högskoleutbildning exempelvis personalvetarprogrammet eller likvärdig utbildning och minst tre (3) års arbetslivserfarenhet från liknande arbete. Alternativt, gymnasium eller likvärdig utbildning samt fem (5) års arbetslivserfarenhet som HR-generalist eller likvärdigt • Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt • Kunskaper om HR-system (exempelvis Heroma, Primula m.fl.) • Kunskaper om rekryteringsverktyg (exempelvis ReachMee m.fl.) • God kännedom om lagar och förordningar inom HR-området • Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift • Goda kunskaper i engelska, såväl i tal som i skrift. För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Meriterande för tjänsten: - Aktuell erfarenhet av en generalistroll inom HR - Erfarenhet av att ge konsultativt stöd till chefer inom bland annat arbetsrätt, rekrytering, kompetensförsörjning och personalärenden - Erfarenhet av att arbeta med systematiskt arbetsmiljöarbete - Erfarenhet av HR-arbete inom statlig verksamhet Om dig Vi söker dig som är trygg och självgående i din HR-profession. Vidare att du har en god samarbetsförmåga och är generös med att dela kunskap och erfarenheter. För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande och sista ansökningsdag är 2026-05-21. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Hannah Trollsås via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: [email protected]

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]

Välkommen med din ansökan!