Beskrivning
Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.
Vill du vara med och utveckla framtidens samverkan mellan kommun och civilsamhälle?
Vi söker nu en utvecklingsledare som vill ta en central roll i att stärka samarbetet mellan kommunen och det lokala civilsamhället – föreningar, ideella organisationer, trossamfund och andra aktörer.
Tjänsten är placerad i en strategisk funktion där du arbetar nära verksamheter, ledning och externa aktörer. Uppdraget innebär att utveckla långsiktiga strukturer och arbetssätt som bidrar till social hållbarhet, ökad delaktighet och ett starkt lokalsamhälle.
Hos oss får du möjlighet att arbeta både strategiskt och operativt i en roll med stort eget ansvar och goda möjligheter att påverka.
Arbetsuppgifter
Som utvecklingsledare för civilsamhället arbetar du med att utveckla, samordna och stärka kommunens samverkan med civilsamhällets aktörer.
I uppdraget ingår att:
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Det är meriterande om du har:
För att lyckas i rollen behöver du:
Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.
B-körkort är ett krav.
Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.
Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!
I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. * tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.