OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.
Vill du vara med och stärka facklig organisering och göra skillnad för våra medlemmar? Nu söker vi en engagerad och driven kollega som vill ta ansvar för vårt viktiga arbete med medlemsutveckling och organisering på Handels arbetsplatser. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och samhällsengagerad miljö, där ditt arbete direkt påverkar våra medlemmars vardag och framtid. Är du redo att ta nästa steg och bidra till att skapa en starkare facklig rörelse?
Vem är du?
Du som söker har ett stort engagemang i frågan, en väl utvecklad förmåga att ta egna initiativ och att prioritera. Du är bra på att inspirera människor både som person och utifrån Handels budskap. Ditt arbete är strukturerat, noggrant och resultatinriktad och du är kommunikativ och har lätt för att bygga relationer.
Vi söker dig som har erfarenhet av folkrörelseverksamhet, är en van samordnare och har goda kunskaper i projektledning samt praktisk erfarenhet av organisering för att bygga facklig styrka ute på arbetsplatser.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
Rollen innebär också resor i tjänsten utifrån uppdragens behov.
Tjänsten avser en tillsvidareanställning med tillträde så snart som möjligt. Vid frågor om tjänsten kontakta funktionschef Stina Josefsson, 010 450 80 41. Vid facklig frågor kontakta Lisa Björk, [email protected]
Om oss
Handelsanställdas förbund är ett ungt och framgångsrikt fackförbund med cirka 155 000 medlemmar, det tredje största förbundet inom LO. Majoriteten av våra medlemmar arbetar inom detalj-/partihandeln, skönhetsbranschen och inom folkrörelser. Vi ska bli ännu starkare och därför behöver vi dig som vill vara med på resan där vi skapar goda arbetsförhållanden för våra medlemmar. Läs mer om oss på: https://handels.se
Handelsanställdas förbund välkomnar sökande oberoende av funktionsnedsättning, kön, etnicitet, ålder och sexuell läggning. Vi värdesätter mångfald och strävar efter en inkluderande arbetsplats. För att säkerställa en objektiv bedömning av alla kandidater tar vi inte emot personliga brev. Vi fokuserar istället på de kvalifikationer och erfarenheter som du presenterar i ditt CV.