Vill du kombinera dataanalys, affärsutveckling och kommersiellt arbete? Som Marketing Analyst hos Nordic Service Partners Holding AB får du en central roll i att omvandla data och analyser till konkreta affärsbeslut, tillväxtmöjligheter och ökad omsättning.
I rollen arbetar du i skärningspunkten mellan business analysis, rapportering, BI och affärsutveckling. Du ansvarar för att utveckla och följa upp KPI:er, rapporter och analysverktyg samtidigt som du driver och deltar i projekt som syftar till att utveckla affären och öka försäljning och lönsamhet.
Du kommer att arbeta nära flera delar av organisationen, bland annat marknad, försäljning, inköp och IT, och ha många kontaktytor i organisationen.
Dina arbetsuppgifter
Som Marketing Analyst kommer du bland annat att:
Vi söker dig som
Vi tror att du är en analytisk och affärsorienterad person som tycker om att kombinera data, analys och affärsutveckling. Du är noggrann och kvalitetsmedveten, men har samtidigt förmågan att lyfta blicken och förstå vad analysen betyder för verksamheten. Du håller koll på konkurrenter, branschtrender och målgruppens beteende
För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har:
Meriterande:erfarenhet av SQL, avancerad dataanalys, retail analytics, försäljningsanalys eller arbete i en kommersiell analys-/BI-roll.
Därför kan det här vara rätt roll för dig
Det här är en roll för dig som vill ha mer än en traditionell rapporterings- eller analystjänst. Du får möjlighet att kombinera dataanalys och Business Intelligence med affärsutveckling, och vara med och påverka konkreta beslut kring försäljning, sortiment, kampanjer och nya affärsmöjligheter.
Du blir en viktig länk mellan data och affär, med möjlighet att påverka både strategiska och operativa initiativ.
Praktisk information
Företag:Nordic Service Partners Holding AB
Arbetsplats:StockholmSista ansökningsdag:15 september 2026När du skickar in din ansökan får du svara på några korta kompetensfrågor kopplade till rollen. Syftet är att ge oss en bättre bild av din erfarenhet och kompetens och säkerställa en så relevant och rättvis bedömning som möjligt. Frågorna är en naturlig del av ansökan och tar bara några minuter att besvara.
Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.