Till institutionen för Hälsovetenskap söker vi nu en forskningskoordinator. Inom institutionen bedrivs utbildning, forskning och samverkan inom ämnesområdena psykologi, neurovetenskap och folkhälsovetenskap.
Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna kommer att genomföras inom ramen för projektet "Träning vid cancer i civilsamhället – implementeringsprojekt med Friskis&Svettis". Projektet syftar till att implementerar kunskap om evidensbaserad träning vid cancer i Friskis&Svettis nationella nätverk via tre olika delar;
1) en grundutbildning tillgänglig för alla Friskis&Svettis-ledare,
2) pilot-genomförande av en fördjupad certifieringsutbildning till AKTIVinstruktör anpassad till Friskis&Svettis-kontexten,
3) pilot-genomförande av riktade aktiviteter i Friskis&Svettis regi.
Baserat på de tre delarna tar projektet också fram ett förslag till hur modellen kan bli överförbar till fler friskvårdsaktörer. Projektet sker i samverkan mellan GIH, Friskis&Svettis samt SweCanMOve - Svenskt nätverk för träning och cancer.
Rollen innebär en samordnande funktion och kommer utgöra den operativa länken mellan projektets tre parter. Arbetsuppgifterna innebär att ansvara för att hålla ihop projektets tre delar genom praktisk samordning, kommunikation och uppföljning av aktiviteter och tidsplan tillsammans med projektledaren. Du koordinerar framtagandet av utbildningsmaterial i nära samarbete med innehållsansvariga på GIH, inom SweCanMove och Friskis&Svettis, och stöttar planering och genomförande av AKTIVinstruktörsutbildningen och de riktade pilotaktiviteterna i föreningarna. Delar av arbetet går att utföra på distans, men tjänsten kräver regelbunden närvaro i Stockholm på GIH och hos Friskis&Svettis.
Behörighetskrav
Behörig att anställas är den som har:
Bedömningsgrunder
För denna anställning har följande bedömningsgrunder fastställts:
Varaktighet/Arbetstid
Anställningen är en tidsbegränsad anställning i ca 7.5 månader, längst tom 31 december 2026. Tillträde så snart som möjligt enligt överenskommelse.
Sysselsättningsgraden motsvarar 40 % av heltid.
Lön
Individuell lönesättning tillämpas.
Ansökningsförfarande
Du ansöker via vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen. Handlingar bifogas elektroniskt och ska vara i word- eller pdf-format. Ansökan ska innefatta följande handlingar:
Ansökan ska vara GIH tillhanda senast den 30 april 2026.
Här kan du läsa mer om http://gih.se/Global/5_omGIH/Styrdokument/Administration/GIH_Medarbetarskaps-och_ledarskapspolicy_2015-04-07.pdf.