Arbetsbeskrivning

Vill du gå in i en kombinationsroll där du kommer arbeta som HR-specialist på 50 % och löneadministratör på 50 %? Varmt välkommen med din ansökan, redan idag!

Om uppdraget

Till vår kund i Göteborg söker vi en konsult som ska kliva in i en kombinerad roll av HR-specialist samt löneadministration, man tillhör avdelningen Stab och ingår i en HR-grupp bestående av en HR-ansvarig, en HR-specialist, en löneadministratör och en arbetsmiljöingenjör. Detta är ett konsultuppdrag via oss på Bemannia med start omgående fram till och med 6 månader med en möjlighet till förlängning.

Arbete sker på plats måndag-fredag 08.00-16.00. I början av uppdraget sker allt arbete på plats, senare i uppdraget kan det finnas viss möjlighet till att arbeta på distans i samråd med

Dina arbetsuppgifter

Uppdraget består av en kombinationsroll av HR-specialist på 50 % och löneadministratör på 50 %. Uppdraget kräver tidigare erfarenhet av rekrytering och övriga vanligt förekommande arbetsuppgifter för en HR-specialist.

Dina kvalifikationer

• högskoleutbildning exempelvis personalvetarprogrammet eller likvärdig utbildning

• minst tre (3) års arbetslivserfarenhet från liknande arbete

• god kännedom om lagar, förordningar och avtal på området.

• tidigare erfarenhet av löneadministration och systemet Personec

• kunskaper i ekonomisystem (exempelvis U4 Agresso, Raindance)

• kunskaper om HR-system (exempelvis Personec, TimeCare med flera)

Meriterande

• erfarenhet av tidigare uppdrag i Göteborgs stad

För att lyckas i uppdraget ser vi att du som person är kommunikativ, samarbetsinriktad och självgående

Vad vi erbjuder dig

Som konsult hos Bemannia får du:

⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor

🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia

Om ansökan

Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 14 april

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, [email protected]

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 070 884 96 00

Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001: 2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001: 2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001: 2022 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.