Arbetsbeskrivning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för språk och litteraturer är Humanistiska fakultetens största institution med 16 olika språk, ca 90 anställda, ca 1090 helårsstudenter och en årsomsättning på drygt 110 miljoner. Institutionens forskning berör världens språk och litteraturer utifrån en bred kontextualisering och utifrån ett brett spektrum av teoretiska grunder och specifika tillämpningar. Verksamheten bedrivs inom den Humanistiska fakulteten i moderna lokaler centralt placerat, nära Götaplatsen. För mer information om institutionen se www.gu.se/sprak Anställningsbenämning Biträdande universitetslektor Ämne Latin Ämnesbeskrivning Forskningen inom ämnet latin vid Göteborgs universitet utmärks av kronologisk och innehållslig bredd: från det förklassiska till det senantika latinet. Vidare finns såväl medeltids- som nylatinet representerat och forskningen omfattar fält som epigrafik, textutgivning, textkritik, språkvetenskap, receptionshistoria, disciplinhistoria, översättning, vetenskapshistoria, allmän editionsfilologi. Utbildningen i latin ges dels som fristående kurser inom alla nivåer - grundnivå, avancerad nivå och forskarutbildningsnivå - dels inom Ämneslärarprogrammet.  Grundnivån innefattar kurser i latinsk grammatik, filologisk metod, latinsk litteratur, stilistik och retorik samt skrivande av kandidatuppsats. På avancerad nivå ges dels uppsatskurser (magister och master), dels kurser inom latinsk prosa, poesi, epigrafik, översättningens praktik och teori, samt latinskrivning med fördjupad grammatik- och stilanalys. Arbetsuppgifter En biträdande lektor ska ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och lärare, och meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla kraven på̊ behörighet för en anställning som universitetslektor. I arbetsuppgifterna ingår forskning om minst 50 % enligt upprättad forskningsplan inom latin samt undervisning och administration om maximalt 50 %. Till forskning hör val av forskningsfrågor, utveckling av teoretiska idéer, insamling av data och val av forskningsmetoder. Man förväntas följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och aktivt ansöka om externa forskningsmedel samt medverka i institutionens vetenskapliga utvecklingsarbete. En biträdande universitetslektor ska därför i ansökan beskriva hur forskningen i latin kan främja och bidra både till latinämnets forskningsmiljö och institutionens forskningsområden. Latinet samarbetar nära med de övriga fornspråken vid institutionen, grekiska och fornkyrkoslaviska. I ämnesseminariet i klassiska språk möts forskare, doktorander och studenter på högre nivå inom både latin och grekiska. Inom utbildning omfattar arbetsuppgifterna undervisning i latin på grund- och avancerad nivå. Till undervisning räknas också konstruktion, bedömning och examination liksom handledning, seminarier, kursansvar, kursadministration och kursutveckling samt medverkan i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete. Även undervisning på institutionens ämnesövergripande kurser och program kan komma i fråga, liksom uppdrag av administrativ art. Undervisning i antik grekiska kan förekomma. Undervisningen bedrivs såväl på campus som på nätet, både dag- och kvällstid. Huvuddelen av arbetet ska utföras på Institutionen för språk och litteraturer, Göteborgs universitet och innehavare av anställningen förväntas delta aktivt och konstruktivt i lärarlagets arbete och även i institutionens utvecklings- och arbetsmiljöarbete, vilket innebär deltagande på arbetsplatsträffar och andra interna möten och konferenser. Inom anställningen kan även andra arbetsuppgifter ingå, såsom administrativa uppgifter och utvecklingsarbete. Innehavaren av anställningen förväntas delta aktivt i institutionens utvecklings- och arbetsmiljöarbete, som arbetsplatsträffar samt andra interna möten och konferenser. För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.