Vill du bygga upp en egen forskargrupp och ta dig an ambitiösa forskningsfrågor inom experimentell biokemi? Vid Uppsala universitet och SciLifeLab får du möjlighet att utveckla ett självständigt forskningsprogram i en internationellt framstående och samarbetsinriktad forskningsmiljö.
Vi söker en biträdande universitetslektor (SciLifeLab Fellow) med vetenskaplig originalitet och potential att utveckla en internationellt konkurrenskraftig forskningsverksamhet inom experimentell proteinbiokemi. Anställningen har en tydlig forskningsprofil och ger stor frihet att utveckla en egen vetenskaplig inriktning som breddar och utvecklar den befintliga forskningsmiljön.
Ämnesområde
Ämnesområdet är experimentell proteinbiokemi och omfattar studier av hur proteiners sekvens, struktur, dynamik och interaktioner bestämmer deras biokemiska aktivitet och biologiska funktion, samt hur denna kunskap kan användas för att förstå, förutsäga och designa proteiners funktion.
Särskilt välkomnas forskningsprogram som använder eller utvecklar innovativa experimentella angreppssätt för att undersöka proteiners struktur och funktion, från atomär upplösning och molekylära mekanismer till biologiska processer. Av särskilt intresse är forskningsinriktningar som öppnar nya möjligheter inom experimentell och prediktiv proteinvetenskap, exempelvis genom tidsupplösta, kvantitativa eller systematiska studier av proteiners struktur, dynamik och funktion, eller genom att integrera experimentella metoder med AI-stödd modellering och design av proteiner med önskade egenskaper och funktioner.
Ämnesområdet är avsiktligt brett och omfattar olika biologiska system och experimentella angreppssätt. Vid urvalet kommer särskild vikt att läggas vid vetenskaplig excellens, originalitet, framtida utvecklingspotential och möjligheten att bredda och utveckla den befintliga forskningsmiljön
Arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med:
Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas främst vid såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighetvarvid särskild vikt kommer att fästas vid den vetenskapliga skickligheten. Därutöver kommer ledningsskicklighet och samverkansskicklighet beaktas.
För mer information om bedömning och bedömningsgrunder, se Uppsala universitetets anställningsordning samt Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning.
Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas.
När universitetet anställer nya lärare kommer de sökande att väljas som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten.
Ansökan
Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen.
Instruktioner för ansökan om anställning
Anställningsperiod
Anställningen som biträdande universitetslektor är tidsbegränsad till högst sex år och syftar till meritering inför en läraranställning med högre behörighetskrav. Under anställningen finns möjlighet att ansöka om befordran till universitetslektor. Om kraven uppfylls och lämplighet bedöms, befordras den anställde till en tillsvidareanställning som universitetslektor.
Om anställningen
Tidsbegränsad anställning i högst 6 år. Omfattningen är heltid/100 %. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala
Upplysningar om anställningen lämnas av: professor Ylva Ivarsson, 018-471 4038, [email protected]
Välkommen med din ansökan senast den 10 december 2026, UFV-PA 2026/3019.
Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/
Uppsala universitets karriärsystem, Tenure track, ger biträdande universitetslektorer rätt att prövas för befordran till universitetslektor. Universitetet erbjuder bland annat stöd för vetenskaplig och pedagogisk utveckling, ledarskapsutveckling samt patent- och innovationsstöd.
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.
Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet
https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/
Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.
Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected]