Arbetsbeskrivning

På Göteborgsregionen (GR) arbetar runt 200 kollegor tillsammans för att skapa nytta och mervärde för 13 medlemskommuner. Vi driver utvecklingsprojekt, har myndighetsuppdrag, forskar, ordnar utbildningar och mötesplatser, bland mycket annat. I slutändan handlar det om att göra livet bättre för alla som lever och verkar i vår region. Som medarbetare på GR är du en viktig del i Göteborgsregionens fortsatta utveckling. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med engagerade och kunniga kollegor. Här finns stora möjligheter att påverka arbetet, utvecklas och göra skillnad. Läs våra mål- och strategidokument https://goteborgsregionen.se/styrning Om avdelningen: Inom avdelning Miljö och samhällsbyggnad arbetar vi med frågor som rör allt från infrastruktur, kollektivtrafik och klimat till VA, avfall, social hållbarhet och klimatanpassning. Genom bra planering kan Göteborgsregionen växa på ett sätt som gynnar även kommande generationer. Vi arbetar i hög utsträckning genom våra nätverk som består av tjänstepersoner från de 13 medlemskommunerna. Hos oss är det alltid mycket på gång. För att trivas behöver du vara nyfiken på nya perspektiv och gilla att jobba i samverkan. Vi arbetar alla med frågor som engagerar och har riktigt kul på jobbet. ARBETSUPPGIFTER Som regionplanerare arbetar du för en proaktiv långsiktig regional fysisk planering med målet att skapa en attraktiv, hållbar och robust storstadsregion. Regional planering spelar roll först när kommunerna ser nyttan med den och ser kommunalförbundet som ett stöd. I detta kommer du in som regionplanerare.  Göteborgsregioen är mitt inne i en utvecklingsprocess. En regional utvecklingsplan för storstadsregionen har varit ute på remiss och planeras antas första kvartalet 2026. GR söker nu regionplanerare med inriktning på samhällsplanering och fysisk planering som vill vara med på resan och bland annat arbeta med genomförande av planen. Vi söker dig som arbetat med strategisk planering, översiktsplanering eller detaljplanering, gärna någon som rört sig mellan dessa nivåer och som nu är nyfiken på att omsätta den kunskapen i en regional kontext.  För att omsätta planen till handling kommer du arbeta på flera olika sätt. Det kan till exempel handla om att tar fram kunskapsunderlag, agera som processledare eller projektledare, utbilda, utveckla metoder  och verktyg men även att argumentera för Göteborgsregionens intressen och stärka det mellankommunala/regionala sammanhanget. Men framförallt handlar det om att möta kommunerna där de är och stötta dem i arbetet utifrån deras behov. Våra nätverk är här centrala.  Arbetet sker i nära samarbete med andra kompetenser inom avdelningen och Göteborgsregionen men även med kommuner, statliga myndigheter, forskare och andra samarbetspartners. Vi ser förmåga att ha ett helhetsperspektiv som en stor styrka. I arbetet som regionplanerare är lyhördhet, handlingskraft och utveckling centrala ledord.  Tjänsten är placerad på avdelning Miljö och samhällsbyggnad. Här är vi cirka 30 regionplanerare med bred kompetens inom olika sakområden. Välkommen till ett härligt gäng som vill något! KVALIFIKATIONER Minimikrav för tjänsten: • Du har minst 3 års erfarenhet av att arbeta med fysisk planering och planeringsfrågor, företrädesvis från kommun. • Du känner dig trygg med att leda olika typer av grupper. • Du har en relevant akademisk examen inom t.ex. fysisk planering, samhällsplanering, samhällsgeografi eller arkitektur. Det är meriterande (men ej krav) om du har erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling, ekonomiskt projektledaransvar samt samverkan kring kommunikationsfrågor. Viktiga personliga egenskaper:  • Du trivs med att leda olika typer av möten och grupper. • Du är strukturerad och har lätt för att anpassa ditt arbetssätt utifrån olika förutsättningar. • Du jobbar agilt med ett långsiktigt fokus. • Du är lyhörd, generös med kunskap och har en god kommunikativ förmåga. • Du har en förmåga att kunna arbeta såväl på en strategisk som operativ nivå. • Du kan arbeta både självständigt och i grupp, har en god samarbets- och initiativförmåga.   GR strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, där våra medarbetares olikheter berikar och utvecklar verksamheten. Urval kan sker löpande så vänta inte med din ansökan. Vid frågor, vänligen kontakta i första hand via e-post så ringer vi upp. ÖVRIGT Vi har sett en ökning av automatiserade AI-genererade ansökningar direkt till kontaktpersoners e-postadresser varför vi inte skriver kompletta e-postadresser i annonsen. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Göteborgsregionen (GR) samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit Offentliga jobb. Varmt välkommen med din ansökan! Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Läs mer om hur GR hanterar personuppgifter https://goteborgsregionen.se/integritetspolicy Läs mer på Göteborgsregionens hemsida: https://goteborgsregionen.se Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. #LI-Hybrid