OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.
Om tjänsten Vår kund söker en engagerad och kommunikativ Supplier Quality Engineer (SQE) till ett sex månaders uppdrag med start i augusti 2025.
I denna roll blir du en viktig kugge i deras kvalitets- och leverantörsarbete inom motorer och växellådor. Du blir en del av ett team på åtta personer som arbetar i nära dialog med både produktionsstöd och operations quality. Rollen innebär daglig kontakt med leverantörer runtom i Europa där du agerar kravställare, problemlösare och kvalitetsgarant.
Dina framtida arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta nära dina kollegor i teamet där ni tillsammans ansvarar för att säkra kvaliteten från leverantörer samt godkänna nya artiklar och utfallsprover. En stor del av arbetet handlar om att identifiera, kommunicera och följa upp kvalitetsavvikelser med hjälp av etablerade verktyg och metoder.
Exempel på arbetsuppgifter:
Vi söker dig som Har minst två års erfarenhet av arbete som SQE eller i liknande roll inom industri. Du bör ha tidigare erfarenhet av motorer och växellådor, samt vara väl insatt i kvalitetsmetoder såsom 8D, RCA, DMAIC, PPAP och FMEA. Det är även meriterande om du har erfarenhet av ISO 9001-audits.
Du är en person som trivs med att arbeta i team, är hjälpsam, driven och kommunikativ. Rollen kräver ett stort ansvarstagande, förmåga att ligga steget före och se till att förbättringar drivs framåt. Du har ett strukturerat arbetssätt och hanterar både operativa och strategiska uppgifter med fokus på resultat. Svenska och engelska är ett krav.
Övrig information
Om kunden Kunden är ett globalt teknikföretag som är ledande inom robotik och automation. De utvecklar och producerar lösningar som formar framtidens industri. I Västerås är de ett nav för utveckling, produktion och leverantörsstyrning inom flera avancerade produktområden.
Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se.
Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längre att ansöka.
Du kan nu använda ditt nya lösenord för att logga in