Arbetsbeskrivning
OM ARBETSPLATSEN
Barn och utbildningsförvaltningen i Tranås ger barn och unga en värdefull start i livet.
Vi ansvarar för förskoleverksamhet, förskoleklass och grundskola, fritids, gymnasium, anpassad grund- och gymnasieskola och elevhälsa.
Vårt mål är att erbjuda en inkluderande, trygg och utvecklande miljö där elever och medarbetare trivs.
Genom att bli en del av vår förvaltning får du möjligheten att vara med och påverka och göra Tranås till en ännu bättre skolkommun.
Välkommen till en spännande karriärmöjlighet i Tranås kommun.
Vi söker nu en lärare i fritidshem till vårt team. Junkaremålsskolan F-6 och fritidshem är en nybyggd skola och verksamheten flyttade in i de nya lokalerna i augusti 2024. Fritidshemmet har olika lokaler på bottenplanet som är väl anpassade för fritidsverksamhet. Skolan är belägen i närheten av natur och sportanläggningar. I skolan finns även anpassad grundskola.
ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget kommer du att samarbeta med de andra lärarna på fritidshemmet och lägga upp undervisningen utifrån Lgr22.
Tillsammans med kollegorna driver och utvecklar du fritidshemmet.
Under skoltid undervisar du i ett ämne, arbetar med rastverksamhet eller arbetar som resurs i en klass.
Det beror på vad du har för behörigheter och kompetenser med dig.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med behörighet som lärare mot fritidshem.
Du har god kännedom om skolans och fritidshemmets styrdokument.
För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är/har:
- Kommunikativ och tydlig: Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Påminner och följer upp.
- Strukturerad: Planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Är noggrann och väl medveten om verksamhetens mål. Lägger stor vikt vid att man lever upp till dessa.
- Flexibel: Anpassar dig till förändrade omständigheter och ser lösningar i problem som kan uppstå.
- Samarbetsförmåga: Arbetar bra med elever, kollegor och vårdnadshavare. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
LÖN OCH FÖRMÅNER
I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning.
Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner HÄR.
ANSÖKAN
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter.
Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.
Varmt välkommen med din ansökan!