Arbetsbeskrivning

Som konsult hos oss får du möjlighet till ett spännande uppdrag samtidigt som du fortsätter att utvecklas inom ditt kompetensområde. Du blir anställt på Future People och jobbar ute på plats hos vår kund. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på ditt uppdrag. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega.

Som HR-partner hos Future People kommer du att arbeta hos vår kunder för att förstå deras HR-behov och utveckla strategier som stöder deras affärsmål. Denna roll innebär att säkerställa att våra kunders HR-processer är effektiva och anpassade efter organisationens strategi och kultur.

Vi söker nu dig som är en erfaren HR-partner och trivs i en supporterande roll där du får ta stort ansvar över ditt arbete och är van att driva egna processer. Vår kund har kontor i Enköping och resor inom landet kan förekomma.

• Utveckla och genomföra HR-strategier för kundorganisationer
• Rådgöra och stödja ledningen i alla HR-relaterade frågor
• Arbetsrätt och rehabfrågor
• Fackliga förhandlingar
• Stödja förändringsledning och främja goda arbetsmiljöer
• Analysera HR-data för att identifiera trender och ge insikter
• Implementera bästa praxis inom HR och upprätthålla höga standards

• Högskoleexamen inom personalvetenskap, beteendevetenskap eller motsvarande.
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet inom HR, gärna som HR-partner eller HR generalist.
• Erfarenhet av fackliga förhandling och rehabfrågor.
• Utpräglad problemlösningsförmåga och erfarenhet av att arbeta i dynamiska miljöer.
• Utmärkta kommunikations- och relationsbyggande färdigheter.
• Erfarenhet av att hantera förändringsprojekt är meriterande.

Vi söker dig som är lyhörd, kommunikativ och proaktiv i din arbetsstil. En framgångsrik kandidat är flexibel, har en analytisk förmåga och kan arbeta strategiskt och självständigt.

Omfattning: Heltid

Start:15/1-2025

Sista ansökningsdagen: 15/12-2024

Ansökan: Sök tjänsten via vår webbplats futurepeople.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via e-mail på grund av GDPR.

Välkommen med din ansökan! Har du frågor om rollen eller rekryteringsprocessen, tveka inte att kontakta Therese Lönnberg via [email protected] eller Liv Hedström via [email protected]. Vi önskar ett brett spektrum av sökanden och går löpande igenom ansökningar.