Vad ska ett personligt brev innehålla?

Lästid: 3 min

Erla Andersson
Erla Andersson
Erla Andersson Erla Andersson
Erla jobbar som Content Team Coach och arbetar löpande med SEO, coachning och teamutveckling. Hon har en examen i medie- och kommunikationsvetenskap, men har även studerat retorik och företagsekonomi på GU. Tidigare i karriären har hon varit i resebranschen och restaurangchef inom fast food.
Uppdaterad 28 Aug 2024

Ett personligt brev ska innehålla:

  • Varför du vill jobba på arbetsplatsen.
  • Vad du kan bidra med på företaget.
  • Varför du är rätt person för tjänsten.
  • Dina kontaktuppgifter.
  • Bild på dig själv (valfritt).

Kom ihåg att ett personligt brev handlar om att…

Marknadsföra sig själv!

Det gäller att du säljer in dig själv och vad du har att erbjuda – men var kortfattad, försök inte få in hela din karriär och hela ditt liv i det personliga brevet.

Ditt personliga brev bör innehålla noggrant utvalda erfarenheter från din karriär, som ger läsaren en klar bild av vem du är och hur du kan göra nytta på arbetsplatsen.

Vad ska man ha med i ett personligt brev?

1. Seriös bild

Du ska skriva ett personligt brev, då vill läsaren ha en personlig hälsning från dig och vad är då bättre än en bild som visar vem du är? Men välj inte semesterbilden.

Se även över din outfit på bilden och försök matcha med företagets stil. Kanske kan du läsa av en eventuell klädkod via företagets hemsida? Verkar stilen formell eller mer avslappnad?

2. Intresseväckande inledning – vad får dig att sticka ut?

Du behöver skriva en inledning som gör att läsaren vill fortsätta läsa – men undvik fällan att låta som alla andra.

Rekryterarna kommer läsa massvis av personliga brev från personer som är ”målinriktade, bra lagspelare och kan hålla många bollar i luften” – skriv istället något som får dig att sticka ut.

3. Varför söker du?

Berätta varför du söker jobbet och till just det företaget / organisationen / myndigheten.

Vad var det du fastnade för?

4. Varför ska de välja dig?

Tala om vad du kan bidra med på nya arbetsplatsen – varför ska de välja just dig? Berätta om dig själv, dina styrkor och ge exempel.

Ha gärna med siffror, det sticker ut!

5. Framtidsplaner

Berätta kort om framtida ambitioner och berätta exempelvis om hur du ser på din framtid inom företaget.

6. Gripande avslutning

Slutligen knyter du ihop säcken med en gripande sammanfattning för att ge ett djupare intryck - Ge dem anledning att kontakta dig.

Avsluta exempelvis med att berätta varför du tror att du passar bäst för tjänsten du söker.

Ladda ner färdiga mallar

Redigeringsbara mallar redo att användas

Visa alla mallar

Nu vet du vad brevet ska innehålla, men hur skriver man ett personligt brev?

Lär dig hur man skriver ett personligt brev här

Information

Liknande artiklar

Lediga jobb

Ekonom Redovisningsekonom Redovisningsansvarig
7 dagar sedan
Nacka
Heltid
Byggnadstekniker Teknisk förvaltare Fastighetsansvarig Fastighetsförvaltare
Igår
Luleå
Heltid
Säljare Sales Coach Sales Agent Head of Sales Försäljningschef Area Sales Manager Key Account Manager
2 dagar sedan
Malmö
Heltid
Logistiker Sales Executive Försäljningschef
22 dagar sedan
Städare Städerska Hemstädare Byggstädare Flyttstädare Lokalvårdare Hemstäderska Fönsterputsare Kontorsstädare
2 dagar sedan