Arbetsbeskrivning

Vill du bidra till kommunens utveckling och skapa nytta för våra invånare? Vi söker dig som kan förena verksamhet, människor och teknik och omsätta strategier till konkret verksamhetsnytta.

Digitalisering skapar möjligheter att utveckla våra verksamheter, förbättra servicen och använda kommunens resurser smartare. Du får en central roll i arbetet med att tillsammans med ledning och verksamheter identifiera behov, skapa samsyn och driva utveckling framåt.

UPPDRAGET

Du är kommunens strategiska resurs för att omsätta digitaliseringsstrategin till verksamhetsnytta. Rollen verkar i gränslandet mellan verksamhet, ledning och IT. Du är en central länk som bidrar till att rätt initiativ prioriteras, att verksamheterna får stöd i sin utveckling och att kommunperspektivet finns med i den tekniska utvecklingen.

Digitalisering är ett medel för att skapa medborgarnytta, effektivitet och kvalitet i våra verksamheter. I uppdraget ingår att tillsammans med ledning och verksamheter identifiera utvecklingsbehov, skapa samsyn och driva utveckling genom dialog och samverkan.

Digitaliseringsledaren ingår i kommunens beredningsgrupp för digital verksamhetsutveckling, som arbetar på uppdrag av kommunens ledningsgrupp. Du ansvarar för beredning, uppföljning och kommunikation av gruppens arbete. Tjänsten är direkt underställd kommunchef.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du har erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete, verksamhetsutveckling eller förändringsledning samt av att leda och samordna utvecklingsprocesser med flera intressenter. Du har god förståelse för digitaliseringens möjligheter och förmåga att omsätta strategier till konkret verksamhetsnytta.

Erfarenhet av kommunal verksamhet är meriterande, liksom erfarenhet av arbete nära ledningsgrupper.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Tjänsten är säkerhetsklassad och säkerhetsprövning kommer att genomföras innan tillsättning av slutkandidat.

ÖVRIGT

Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdatum gått ut.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. 

Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!