Om Fryshuset
Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende.
Om uppdraget
Deep Dialogue är ett treårigt internationellt forsknings- och innovationsprojekt som samlar 14 organisationer från åtta länder. Projektet undersöker när, hur och varför polarisering utvecklas till radikalisering bland unga och prövar dialogbaserade insatser som kan stärka demokratisk delaktighet, tillit och social sammanhållning.
Fryshuset leder två centrala arbetspaket: Youth Dialogue Prototyping och Youth Dialogue Interventions & Evaluation. Arbetet innebär att tillsammans med unga, forskare och ideell sektor utveckla, pilota, utvärdera och skala upp dialogformat. Dialogerna ska utformas för att motverka bland annat avhumanisering, felaktiga föreställningar om gruppnormer, identitetshot och destruktivt sökande efter mening och betydelse. Projektet jämför både digitala och fysiska format samt dialog kombinerad med gemensam handling.
Som projektledare leder, samordnar och kvalitetssäkrar du Fryshusets samlade åtagande. Du håller ihop interna resurser och externa partners, säkerställer ungdomsdelaktighet och tryggt genomförande samt bidrar till att forskningsresultat omsätts i praktiskt användbara metoder, utbildningsmaterial och långsiktig implementering.
Vem är du?
Du är trygg i att leda komplexa processer där många perspektiv, professioner och organisationer möts. Du kan växla mellan strategisk överblick och praktiskt genomförande och skapar struktur, tydlighet och framdrift utan att tappa relationer, ungdomsperspektiv eller kvalitet. Du har gott omdöme i känsliga frågor, kommunicerar pedagogiskt och bygger förtroende hos unga, kollegor, forskare och externa samarbetspartner.
Vad vi erbjuder
Vi erbjuder ett kvalificerat och utvecklande uppdrag i en organisation som arbetar i centrum för några av vår tids mest angelägna samhällsfrågor. Du får arbeta i skärningspunkten mellan ungdomsarbete, metodutveckling och internationell forskning och bidra till att skapa praktiska verktyg som kan stärka ungas delaktighet, tillit och demokratiska motståndskraft. Du blir en del av Fryshusets breda kompetens och ett internationellt konsortium med forskare och praktikorganisationer från flera länder. Hälsa och välmående är viktigt för oss. Vi har målstyrd arbetstid och kollektivavtal.
Arbetsuppgifter:
Kvalifikationer:
Meriterande:
Anställningsvillkor
Placering: Malmö med möjlighet till visst distansarbete
Sista ansökningsdag: 26-11-15
Tillträde: 27-01-15 eller så snart som möjligt
Omfattning: 75%
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
Kollektivavtal:
Tjänsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Unionen/ Akademikerförbunden SSR.
Kontaktperson:
Joanna Borglind, Verksamhetschef Fryshuset Malmö, [email protected], 076-0010626