Arbetsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi söker nu två servicemedarbetare till Polisutbildningsenheten, med placering vid den nyinrättade polisutbildningen på Uppsala universitet. Vi söker dig som är serviceinriktad, strukturerad och har hög flexibilitet. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att skapa morgondagens poliser. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker två personer med olika ansvarsområden. Båda rollerna är centrala för att utbildningen ska fungera smidigt och säkert; 1. Beklädnadsansvarig - Logistik och service i fokus Som beklädnadsansvarig är du garanten för att våra studenter har rätt utrustning. Du ansvarar för hela kedjan kring det polisiära utbildningsmaterialet i Uppsala. • Dina huvuduppgifter: Logistikhållning, säkerhet, inköp och beställningar • Service och underhåll: Ansvara för uniformsutprovning, reparationer samt säker destruktion av material 2. Fordonsansvarig - Körkort och tekniskt intresse ett krav Som fordonsansvarig har du det fulla ansvaret för fordonsparken vid polisutbildningen i Uppsala. Utan fungerande fordon stannar utbildningen, vilket gör din roll avgörande. • Dina huvuduppgifter: Transportera fordon till serviceverkstäder, genomföra besiktningar och däckbyten • Underhåll: Utföra enklare service och fordonsvård samt hantera inköp och beställningar av reservdelar/tillbehör Servicemän vid alla polisutbildningarna jobbar nära tillsammans och arbetar också med att förbättra processerna kring utbildningsmaterialet. Du arbetar dagligen i flera olika IT-system. Under omväxlande arbetsdagar varvas administration med operativt servicearbete, tyngre lyft och obekväma arbetsställningar förekommer i arbetet. Din placering kommer att vara vid polisutbildningen på Uppsala Högskola, visst resande i arbetet kan förekomma, företrädesvis i närregionen, men även resor runt om i landet kan vid behov bli aktuellt. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Godkänd och avslutad gymnasieutbildning • Erfarenhet av arbete (i närtid) i för tjänsten relevant internservice, gärna i en roll där du frekvent haft fysiska möten • B-Körkort för manuell bil och god vana att köra bil • God kompetens av att använda och ta till sig av digitala verktyg/IT-system • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande Det är i övrigt meriterande om du har • God kompetens av arbete med IT-baserade ärendehanterings- eller affärssystem • Relevant erfarenhet utav fordon som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Erfarenhet av arbete inom uniformshantering eller beklädnad • Erfarenhet av att arbeta med behörighetshandläggning. Personliga egenskaper För att trivas i rollen är det viktigt att du har hög servicekänsla och kunden i fokus. Du behöver ha god förmåga att kommunicera och samarbeta då vi arbetar tätt tillsammans inom teamet och i samverkan med myndigheten. Arbetet är händelsestyrt vilket ställer krav på din flexibilitet. Du är självgående, strukturerad och bra på att prioritera bland arbetsuppgifter, samt har en förmåga att behålla din noggrannhet även i stressiga situationer. Utöver det så har du förmåga att se hur din grupps arbete bidrar till helheten samt vilja att lära dig nytt och bidra till att utveckla och förbättra processerna. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid, heltid, flex Anställningsbenämning: Administratör Arbetsort: Uppsala Arbetstid: Dagtid, flex Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: Serviceman Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.