Arbetsbeskrivning

Visst vill du arbeta i stimulerande miljö där alla ser fram emot att komma till jobbet? Där vi alla jobbar åt samma håll? Vill du samtidigt vara med och bidra till en säkrare omvärld? Då kan detta vara nästa spännande utmaning för dig!Om verksamhetenFMTIS Genomförandeavdelning Ronneby består av tre sektioner, Tele 1, Tele 2 och IT. Vi utför drift och underhåll av Försvarsmaktens tele- och IT-system. Vi säkerställer kommunikationen för Försvarsmaktens övriga förband och är placerade vid Ronneby Garnison. Vi erbjuder ett arbete som skiljer sig från andra, som ger många nya erfarenheter och goda utvecklingsmöjligheter.Huvudsakliga arbetsuppgifterDu leder och fördelar arbetet på din sektion med stöd av avdelningschefen. Du ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling och kompetensförsörjning, och genomför bland annat medarbetarsamtal, schemaläggning och utbildningsplanering. Du är också en del av Genomförandeavdelning Ronnebys ledningsgrupp och därmed en kunskapsresurs för avdelningschef och ställföreträdande avdelningschef. Ledningsgruppen deltar i beredningar och framtagande av underlag och lösningar. Det innebär även att du ska vara beredd att leda i alla konfliktnivåer, planera för mobilisering och även delta i militära övningar inom ramen för krigsförbandet.

I övrigt arbetar du med sedvanliga arbetsuppgifter för en första linjens chef så som att:

• Företräda, leda och utveckla personal och verksamhet inom sektionen
• Svara för planering, beredning, genomförande och återrapportering av egen produktion.
• Samverka med lokala kunder, leverantörer och central produktionsledning
• Samverka med lokala förband och andra verksamheter
• Utarbeta, handha och förvara hemliga handlingar
• Genomföra/medverka i utredningar och projekt
• Genomföra rekrytering och säkerhetsprövning av personal
• Ansvara för att lagar, instruktioner och föreskrifter följs
• Engagera och motivera dina medarbetare i en verksamhet som ständigt utvecklas och förändras.

KRAV

Kvalifikationer

• Aktuell arbetslivserfarenhet som chef med personalansvar under minst 1 år
• God erfarenhet av administrativt arbete samt förmåga att organisera och strukturera eget arbete
• God kommunikativ förmåga samt god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• Körkort lägst B (manuell)

Personliga egenskaperDu är prestigelös och kan verka självständigt samt har mycket god kvalité på ditt arbete. Du skall vara initiativtagande, driven, ansvarskännande och ha förmåga att prioritera och arbeta strukturerat, även under tidspress. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE

• Aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom IT-branschen
• Ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem
• Militärutbildning (värnplikt, GMU, GSU, Hemvärnet)
• Kunskap om arbetstidsbestämmelser och kollektivavtal inom Försvarsmakten
• Erfarenhet av internationell insats/systemstödsresa
• Tidigare erfarenhet från att arbeta i en verksamhet som ställer höga krav på ditt säkerhets- och sekretessmedvetande

Vi erbjuder digEn omväxlande och dynamisk verksamhet där du kan göra skillnad för Sveriges säkerhet. En arbetsplats som värnar om vår värdegrund, Öppenhet, Resultat och Ansvar. Vi slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter.Förmåner

• Fysisk träning på arbetstid, fria träningskläder och skor samt tillgång till flera träningslokaler och möjlighet att delta i tävlingar
• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärönskemål
• Bra balans mellan arbete och fritid
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot pensionsavsättning
• Upp till 35 semesterdagar beroende på ålder

Övrigt Placeringsort: Kallinge, resor till andra orter ingår i tjänsten. Anställningsform: Tillsvidareanställning som civil anställd som inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten. Denna tjänst innebär att man blir krigsplacerad. Tjänsten är säkerhetsklassad och du kommer att genomgå registerkontroll. Tillträde: enligt överenskommelse. Sysselsättningsgrad: Heltid.För upplysningar om befattningen är du välkommen att kontakta:Linda Nordström eller Tobias Lindh.För upplysningar angående anställningsvillkor kontakta personalhandläggare:Rebecca Thörnberg. Samtliga nås via växeln 010-827 10 00.Fackliga företrädare FMTISOFR/S Martin Sparr,OFRO Heikki Videll,SACO Agnetha Landquist,SEKO Matz Felix,Samtliga nås via Försvarsmaktens växel, 010-827 10 00.Välkommen in med din ansökan senast 2026-08-20. Din ansökan bör innehålla CV samt personligt brev där du motiverar varför du är lämplig för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.