Vill du vara med på resan att driva och utveckla äldreomsorgen i Stockholms näst största kommun?
Vi ser över chefernas organisatoriska förutsättningar för att utöva ett nära ledarskap och få samtidigt en hanterbar arbetsbelastning. Välkommen att söka!
Om tjänsten
Sektionen för särskilda boenden för äldre, hälso- och sjukvård och kost leds av en sektionschef tillsammans med en biträdande sektionschef.
Du har ett personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Din närmaste chef är sektionschef och du ingår i ledningsgruppen med andra enhetschefer för särskilda boenden, hälso- och sjukvårdschefer och kostchef. Din närmaste chef ger dig stöd i chefsarbetet, och ser till att det finns möjlighet till dialog i organisationen. Du får en mentor inom sektionen.
Under närmaste tiden ser vi fram emot att kunna implementera flera välfärdstekniska lösningar för att säkra kvaliteten och att individernas behov tillgodoses på bästa sätt, under våren har vi en fortsatt implementering av ett sensorbaserat larmsystem, byte av trygghetslarm, digitala lås och läkemedelsskåp, forsatt arbete med stjärnmärkning av våra verksamheter, heltid som norm, ÄTUP projektet, förändringar i vårt dokumentationssystem, samt anpassningar i vårt schemasystem med hjälp av AI lösningar som ger våra enhetschefer möjlighet att arbeta med scheman som styrs av behoven i verksamheten.
I ditt arbete har du stöd av både lokala och centrala stödfunktioner såsom HR, IT, trygghet och säkerhet samt juridik.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
Vem är du?
Vi söker dig som:
Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling och delaktighet. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga.
Du bör ha kunskap om arbetsmiljölagen och hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar, samt kunna samverka med fackliga parter. Det är mycket meriterande om du har praktisk erfarenhet av detta från ditt tidigare arbete.
För oss är det viktigt att du som enhetschef vill vara både aktiv och nära verksamheten för att se till att den goda säkerhetskulturen efterlevs.
Vi står inför en spännande utvecklingsresa där välfärdsteknik och digitala verktyg blir en naturlig del av vår vardag. Målet är att höja kvaliteten och möta individens behov på bästa sätt. Som enhetschef blir du en nyckelperson i att driva förändring, skapa engagemang och bygga en kultur där digitala lösningar används effektivt och ansvarsfullt. Därför söker vi dig som är systemvan, har digital mognad och ser möjligheterna med tekniken.
Varför Huddinge?
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner
Upplysningar
Frågor om tjänsten besvaras av sektionschef Ana-Maria Estrella tel.08-535 31 254
[email protected] Vi tar inte emot ansökningar via mail.
Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras vid anställning.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons.För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen.
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.