Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och stärka kvaliteten i äldreomsorg och funktionshinderverksamhet genom kompetensutveckling och tydlig kommunikation?

Vi söker nu en engagerad projektledare som vill driva införandet av Yrkesresan inom äldreomsorgen och utveckla arbetet med språkkrav och språkutveckling i vår verksamhet.

Arbetsuppgifter

Som projektledare har du en nyckelroll i att utveckla lärande, kvalitet och likvärdighet i verksamheten. Uppdraget omfattar två huvudområden:

• Införande av Yrkesresan inom äldreomsorgen Utveckling av språkkrav och språkutveckling
• Du arbetar både strategiskt och operativt, i nära samverkan med chefer, HR, utbildningsaktörer och verksamhet.

Införande av Yrkesresan

Du leder och samordnar införandet av Yrkesresan och säkerställer att satsningen får genomslag i verksamheten.

Du ansvarar för att:

• planera, genomföra och följa upp implementeringen
• Samverka med berörda funktioner och verksamheter
• Stödja chefer i att integrera Yrkesresan i det dagliga arbetet
• Säkerställa att utbildningsinsatser genomförs och följs upp
• Bidra till långsiktigt lärande och hållbar kompetensutveckling

Språkkrav och språkutveckling

Du utvecklar och strukturerar arbetet med språk och kommunikation, med fokus på kvalitet, säkerhet och rättssäkerhet.

Du ansvarar för att:

• Ta fram, implementera och följa upp språkkrav för olika yrkesroller
• Kartlägga och analysera medarbetares språknivåer
• Utveckla arbetssätt för kontinuerlig språkutveckling
• Integrera språkutveckling i introduktion och utbildningsinsatser
• Stödja chefer i frågor som rör språk, kommunikation och dokumentation

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• Har kandidatexamen alternativt annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som tillräcklig
• Har erfarenhet av projektledning
• Har erfarenhet av att arbeta både strategiskt och operativt
• Är strukturerad, målfokuserad och kommunikativ
• Har erfarenhet av utvecklings- och kvalitetsarbete (meriterande)

Bifoga CV och personligt brev med din ansökan

Inspireras av hur det är att bo, leva och verka i Örnsköldsvik

I välfärdsförvaltningen arbetar cirka 2500 medarbetare. Förvaltningen styrs av Välfärdsnämnden med utgångspunkt i förvaltningens verksamhetsidé - ”Tillsammans underlättar vi människors möjlighet att leva ett meningsfullt liv” - arbetar vi för att uppnå kommunens vision: Vi bygger bäst tillsammans.

I samband med intervju kommer vi att genomföra en identitetskontroll samt kontrollera medborgarskap. Godkända handlingar är pass, internationellt ID-kort, körkort+personbevis från Skatteverket eller annan ID-handling som stärker medborgarskap. För en del tjänster krävs uppvisade av utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister. Vi ser gärna språkkunskaper i finska och/eller någon av de samiska varieteterna då Örnsköldsviks kommun ingår i både finskt och samiskt förvaltningsområde.

I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Dessa tjänster kan kräva svenskt medborgarskap.