Välkommen till jobbet som aktivt förbättrar Sveriges arbetsmarknad! Vårt uppdrag är att skapa samhällsnytta genom att sammanföra arbetssökande och arbetsgivare. Samtidigt värnar vi om att ge rättssäker och likvärdig service till våra medborgare. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?
Vår arbetsplats
På Uppsala kontoret ansvarar vi för samtliga åtta kommuner i länet. Tillsammans arbetar vi för att bidra till en väl fungerande arbetsmarknad genom stöd till arbetssökande och arbetsgivare.
Arbetet präglas av samverkan, kunskapsutbyte och ett nära ledarskap som främjar delaktighet och ansvarstagande.
Beskrivning av tjänsten
Som arbetsförmedlare kommer du att ha arbetssökande samt arbetsgivare i fokus, och du kommer vara ett viktigt stöd för dem och göra skillnad varje dag. En central del i arbetet är att informera och kommunicera om Arbetsförmedlingens uppdrag, tjänster samt rättigheter och skyldigheter. I arbetet krävs en nyfikenhet och lyhördhet med förmåga att göra det svåra enkelt.
Vi söker dig som vill arbeta med att identifiera och bedöma behov av stöd hos arbetssökande som står långt från arbetsmarknaden. Utifrån individens förutsättningar arbetar du med insatser inom våra olika stödinriktningar för att stärka möjligheterna till arbete eller utbildning.
Arbetet sker i nära samverkan med arbetsgivare, kommuner, myndigheter och andra samarbetspartners. I rollen ingår både fysiska möten i Arbetsförmedlingens lokaler och externa möten hos arbetsgivare och samverkansaktörer.
Några av våra nya arbetsförmedlare kommer ev. att arbeta med inriktningen SIUS
Inriktning SIUS (Särskilt introduktions- och uppföljningsstöd) är ett program för arbetssökande med funktionsnedsättning som behöver individuellt stöd för att finna, få eller behålla ett arbete. I rollen kommer du att stötta både arbetssökande och arbetsplatsen, vilket innebär omfattande och täta kontakter med arbetsgivare. Du behöver vara drivande och skapa goda företagsrelationer.
För att lyckas som arbetsförmedlare ser vi att du trivs med att:
Din anställning inleds med en introduktion där du kommer bli väl rustad med de nödvändiga färdigheterna för att hantera dina kommande arbetsuppgifter som statstjänsteman. Om du är redo att göra skillnad i detta viktiga samhällsuppdrag, då är Arbetsförmedlingen platsen för dig!
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsort är Uppsala.
Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal och flexibla arbetstider. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.
Som anställd på Arbetsförmedlingen har du tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle.
Mer om att jobba hos oss.
Grundläggande krav för tjänsten
Alternativt
Samt
Övriga meriter för tjänsten
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
Mer om statliga värdegrunden
Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.
Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:
Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.
Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.
Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.
Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-06-04.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.
Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.
Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.