Arbetsbeskrivning

Vill du arbeta strategiskt och långsiktigt med att utveckla lokaler som gör verklig skillnad för vård och omsorg? Vi söker nu en lokalsamordnare som vill ta ett helhetsgrepp om lokalförsörjningen inom vård- och omsorgskontoret och driva arbetet framåt i nära dialog med verksamheten och våra samarbetspartners!

Vilka är vi?

Vård- och omsorgskontoret huvuduppdrag är att tillgodose en god vård och omsorg till invånarna i Norrköpings kommun. Inom ramarna för kontorets verksamhet inbegrips särskilda boenden, hemtjänst, hemsjukvård, myndighetsutövning samt kommunens kostverksamhet. Med våra cirka 3000 medarbetare utgör vi kommunens näst största kontor. Tillsammans skapar vi en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp.

Nu söker vi en lokalsamordnare med placering på QA-enheten (Quality assurance) på vård- och omsorgskontoret, där du tillsammans med övriga kollegor på enheten arbetar som en stödjande funktion för vård och omsorgskontorets verksamheter.

Dina arbetsuppgifter

Som lokalsamordnare ansvarar du för att samordna verksamhetens lokalbehov med arbetsmiljö och kostnadsperspektiv.

Du genomför behovsanalyser, planerar och leder lokalförändringar såsom flyttar och anpassningar, hanterar avtal och leverantörskontakter samt följer upp lokaler ur ett arbetsmiljöperspektiv och föreslår förbättringar.

Arbetet är brett och innebär en bred samverkan internt och externt, bland annat med samhällsbyggnadskontoret inom kommunen, samt med övriga lokalsamordnare i kommunen.

Vem är du?

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med inriktning mot fastighetsförvaltning, fastighetsekonomi, samhällsplanering, bygg/teknik elller motsvarande erfarenhet.

Du har erfarenhet av strategiskt lokal-eller fastighetsarbete i en större organisation. Du har erfarenhet av att ta fram lokalprogram, behovsanalyser eller lokalförsörjningsplaner.

Vi ser även att du har god kunskap om hyresjuridik, arbetsmiljökrav och tillgänglighet.

Vi sätter stor vikt vid dina personliga egenskaper där social, analytisk och pedagogisk förmåga är särskilt önskvärda. Du är en trygg och stabil person som identifierar behov och möter människor där de är.

Du har förmåga att fatta väl avvägda beslut utifrån rådande förutsättningar och tillgänglig information. Du är flexibel och har lätt för att ställa om ditt fokus när arbetet kräver det.

Att arbeta teambaserat är något du trivs med, men du besitter också drivkraften att arbeta målinriktat på egen hand. Du är även skicklig på att planera din tid och ditt arbete.

Du har lätt för att samarbeta med andra och tar gärna initiativ till nya yrkesrelationer och nätverk både inom och utanför den kommunala organisationen. Dina kommunikativa färdigheter är goda där du kan anpassa din kommunikation efter mottagaren, både i tal och skrift.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis

Sista ansökningsdatum: 10 maj

Kontakt: Enhetschef Lina Fahlén, 011-15 10 37

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.