Arbetsuppgifter
Som skolsocionom arbetar du med barn och unga från förskoleklass till årskurs 9 med fokus på att stärka deras förutsättningar att lyckas i skolan och i livet. Uppdraget är både förebyggande och stödjande och utgår från ett helhetsperspektiv på barnets livssituation. Du arbetar nära eleverna i deras skolmiljö och bygger långsiktiga relationer med både elever och deras vårdnadshavare. I det skolsociala arbetet utgår vi från Stockholms stads arbetsmodell för skolsociala team, vilket ger en tydlig struktur och ett beprövat arbetssätt i samverkan mellan skola och socialtjänst.
I rollen har du ett samordnande och koordinerande ansvar där du sätter samman stöd utifrån varje barns unika behov. Det innebär att du inte bara samarbetar med skolans elevhälsa, lärare och skolledning, utan också har tillgång till hela socialtjänstens öppenvård och dess kompetenser. Du fungerar som en viktig länk mellan skolans pedagogiska uppdrag och socialtjänstens stödinsatser och bidrar till att skapa en helhet kring barnet.
Arbetet innebär att du rör dig mellan individ-, grupp- och organisationsnivå. Du håller stödjande, motiverande och vägledande samtal med elever och vårdnadshavare i syfte att stärka relationer och samarbete mellan skola, hem och fritid. Du kartlägger elevens sociala situation och synliggör elevens perspektiv, behov och resurser. Du utformar och samordnar insatser tillsammans med skolkurator, elevhälsoteam och vid behov andra aktörer, samt initierar och driver samverkan mellan olika myndigheter kring barn och unga.
Du är organisatoriskt placerad inom socialt stöd, förebyggande och öppenvård, vilket innebär att du har tillgång till kollegialt stöd, handledning och ett professionellt sammanhang inom socialtjänsten. Samtidigt är du en naturlig del av skolans vardag, där du arbetar relationsskapande och följer elever över tid. Genom att anpassa insatser efter individuella behov bidrar du till hållbara lösningar som stärker elevens möjligheter att nå sina mål.
Rollen är under utveckling, vilket ger dig möjlighet att vara med och forma och vidareutveckla det skolsociala arbetet, metoder och samverkansformer tillsammans med kollegor och samverkansparter. Vi söker dig som vill vara med och bygga något långsiktigt, som ser värdet i samverkan och som drivs av att göra skillnad för barn och unga.
Hos oss arbetar du i en kommun som är tillräckligt stor för att vara utvecklingsorienterad och nytänkande, men samtidigt tillräckligt liten för att du ska ha nära till beslutsfattare och politik där idéer kan bli verklighet.
Om arbetsplatsen
Socialförvaltningens huvuduppdrag är att erbjuda individanpassat stöd och service inom äldreomsorg, funktionsnedsättning, barn och familj, vuxen samt ekonomiskt bistånd. Vi finns på plats för kommuninvånarna genom livets alla skeden.
Det här söker vi hos dig
För att lyckas i rollen har du:
socionomexamen
Du har god förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både i tal och skrift.
Det är meriterande om du har:
erfarenhet av arbete inom socialtjänsten med barn och ungdomar
kunskap om neuropsykiatriska funktionsvariationer
Personliga egenskaper vi letar efter
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som skolsocionom behöver du kunna arbeta självständigt och flexibelt för att kunna anpassa dig till olika situationer. Tjänsten ställer höga krav på samarbetsförmåga då du har många kontaktytor, såsom elevhälsoteam, elever, vårdnadshavare samt interna och externa samarbetspartners.
Vi söker dig som är lyhörd, trygg i din yrkesroll. Du är utåtriktad och har lätt för att skapa kontakter. Med ditt engagemang och professionella förhållningssätt skapar du förtroende och bygger hållbara relationer med både elever, vårdnadshavare och samarbetspartners.
Det här erbjuder vi dig
Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Trygghet präglar samarbetet i våra team. Vi är prestigelösa och finns där för varandra när det behövs.
Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter.
Vår rekryteringsprocess
Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret.
Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team!
Information om tjänsten
Tillträde: enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidare
Sysselsättningsgrad: Heltid
Antal lediga befattningar: 2
Ref. nr: %EXTERNAL_ID%]