Arbetsbeskrivning

Socialförvaltningen i Nässjö kommun söker nu en utvecklingsinriktad förvaltningschef med starkt fokus på ledarskap, helhet och medborgarperspektiv. 

 Om Nässjö kommun

Mitt i den pittoreska idyllen Småland, bland röda stugor med Bullerbykänsla, tonar något helt annat fram. Rebelliskt och levande. En plats med en egen stil som är formad av sin industriella historia och en touch av rock ’n roll. Det är Nässjö.

Vi söker nu en förvaltningschef för Socialförvaltningen som tillsammans med övriga chefer i kommunledningen har det yttersta ansvaret för att vi utifrån våra förtroendevalda politikers vilja, använder resurserna på bästa sätt för att ge våra medborgare den bästa kommunala servicen.

Om arbetsplatsen

Socialförvaltningen har under socialnämnden ansvar för myndighetsutövning samt verkställighet inom följande områden:

• Äldre – och funktionshinderomsorg
• Kommunal hälso- och sjukvård
• Barn- och ungdomsvård
• Ekonomiskt bistånd
• Missbruksvård

Förvaltningen är organiserad i fyra avdelningar samt en kvalitets- och utvecklingsenhet som är en gemensam stödfunktion. Inom förvaltningen finns också en HR-konsult och en ekonomistrateg.

Vi möter i vår vardag människor som av olika anledningar har behov av vård eller som befinner sig i svåra situationer där våra insatser av råd och stöd är viktiga. Avgörande för förmågan att lösa vårt uppdrag är att organisationens ca 1 200 medarbetare ges rätt förutsättningar för att lyckas med sina viktiga uppdrag. En bra styrning och ett gott ledarskap är viktiga förutsättningar och inom förvaltningen arbetar vi därför utifrån kommunens styrmodell som har sin grund i tillitsbaserad styrning. Viktiga ledord för oss är bland annat medborgarfokus, helhetssyn, handlingsutrymme för medarbetaren, tillåtande klimat och en tydlig gemensam struktur.

Vi har idag en erfaren och väl fungerande organisation med stolta och duktiga medarbetare som trivs på sina arbetsplatser och vi har hög kvalitet i vårt arbete gentemot våra medborgare. Men vi har också utmaningar att ta oss an. Att fortsätta att utveckla våra arbetssätt mot ett ännu mer proaktivt och förebyggande synsätt, är ett sådant. Att aktivt verka för att fler av våra medborgare ska klara sin egen försörjning är en annan.  Framtida kompetensförsörjning och kontinuerlig verksamhetsutveckling, bland annat genom digitaliseringens möjligheter är också en utmaning. Vi söker nu dig som vill leda oss i det arbetet! 

Ditt uppdrag

Du är direkt underställd kommundirektören, ingår i kommunens ledningsgrupp och har ett funktionsansvar gentemot socialnämnden. Du har i din roll det yttersta ansvaret för förvaltningens verksamhet, ekonomi och personal. Du har även det övergripande ansvaret för att socialförvaltningen uppnår de uppsatta målen.

Uppdraget innebär också ett ansvar för att medverka i kommunens övergripande och strategiska verksamhets- och utvecklingsarbete. Arbetet sker såväl i egen förvaltning som i samarbete med kommunens övriga förvaltningar. Helhetssyn ur perspektivet att vara en del av kommunledningen är viktigt. I rollen ingår även att aktivt delta i olika nätverk inom socialtjänst, både på regional och nationell nivå.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har flerårig chefs- och ledarerfarenhet och gedigen erfarenhet av att leda strategiskt inriktat arbete inom förvaltningens område. Du har också en akademisk utbildning, sannolikt som socionom eller inom vård och omsorg eller hälso- och sjukvård.

Det är viktigt att du har goda kunskaper om offentlig sektor och politiskt styrd verksamhet samt ett genuint samhällsengagemang. Du bidrar till att skapa ett gott samarbete med verksamhetsföreträdare och arbetstagarorganisationer. Du är van att hantera media och att framträda offentligt.

Vi söker en ledare som är strategisk, kommunikativ och som drivs av att se möjligheter till förbättring och samverkan. I din ledarroll är du resultat- och utvecklingsinriktad och du skapar delaktighet och förståelse för det strategiska uppdraget. Du har en god självkänsla och stabil inre trygghet som gör att du vågar utmana och har en förmåga att tänka nytt.

Vidare ser vi att du har förmågan att entusiasmera, visa tillit och omtanke, skapa arbetsglädje och ett gott samarbetsklimat, såväl internt som externt.

Välkommen med din ansökan senast den 3 maj.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.