Cybercampus Sverige (Cybercampus) är en nationell satsning och ett samarbete mellan universitet, forskningsinstitut samt offentlig och privat sektor i hela Sverige.
Cybercampus har i uppdrag att bedriva banbrytande, agil och tvärvetenskaplig forskning, innovation och utbildning inom cybersäkerhet och cyberförsvar, till nytta för samhällets alla sektorer. Cybercampus adresserar behov som inte tillgodoses av andra aktörer inom området och syftar till att uppnå resultat som går utöver vad enskilda organisationer kan åstadkomma på egen hand. Genom att stärka cybersäkerheten, förbättra cyberförsvarsförmågan och öka Sveriges konkurrenskraft fungerar Cybercampus som en samlande nationell kraft som bygger kapacitet och kompetens i hela landet.
KTH är värdorganisation för Cybercampus och personalen är huvudsakligen placerad i Stockholm. Teamet består av ett femtontal kompetenta kollegor, var och en med sitt eget ansvarsområde, som arbetar tillsammans mot gemensamma mål och delar arbetsuppgifter och erfarenheter.
Cybercampus söker två (2) amanuenser.
Arbetsuppgifter
Projektet för amanuenstjänsten är att vidareutveckla en interaktiv plattform för att lära ut grundläggande koncept inom cybersäkerhet där användare ges möjlighet att delta i säkerhetsövningar i en virtuell miljö.
En central del av arbetet är att förbättra användargränssnitt och användarupplevelse baserat på tidigare återkoppling. Fokus ligger på att utveckla mer intuitiva, pedagogiska och engagerande flöden i både övningar och utbildningsmaterial.
Uppgifterna omfattar men är inte begränsade till:
Kvalifikationer
Krav
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen behöver du vara självständig och samtidigt ha god samarbetsförmåga, då arbetet innebär att utveckla och förbättra funktioner i nära dialog med både team och användare. Du trivs i kreativa miljöer där du får använda din problemlösande analysförmåga för att skapa intuitiva och pedagogiska lösningar, och du arbetar kvalitetsmedvetet för att säkerställa en genomtänkt och användarvänlig upplevelse.
Meriterande
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Bli en del av KTH
KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.
Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.
Fackliga representanter
Kontaktuppgifter till fackliga representanter.
Ansökan
Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Din kompletta ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista dagen för ansökningsperioden.
Instruktion/frivillig:
Ansökan ska innefatta följande handlingar:
Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).
Om anställningen
Anställningen gäller tidsbegränsat enligt avtal - i upp till sex (6) månader, med tillträde enligt överenskommelse.
Övrigt
För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.
Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning, görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.