Arbetsbeskrivning

Vi söker nu en Projektledare HR-system & utbildningsplattform till vår kundVår kund skall initiera två projekt där det ena går ut på att ersätta dagens HR-plattform och det andra att införa en övergripande utbildningsplattform. Vi söker en projektledare som kommer att ha det övergripande ansvaret för att leda och operativt driva fram kravställning, beslutsunderlag inför upphandling samt implementation för dessa två initiativ.

Rollen är hands-on och kräver både strategisk förmåga och operativ leverans, med nära samverkan med HR, IT, verksamhetsrepresentanter och externa leverantörer.Projektledning och styrning

• Upprätta och leda projektstruktur (tidsplan, aktiviteter, resurser, risker) enligt LK:s projektmodell. (en delmängd av props och pps)
• Säkerställa framdrift enligt beslutade mål och scope
• Förbereda och driva projekt- och styrgruppsmöten
• Löpande rapportering av status, risker och beslutspunkter

Kravställning av funktionella krav

• Planera och leda workshops/intervjuer med nyckelpersoner i koncernen
• Strukturera behov från HR, chefer, medarbetare och utbildningsansvariga
• Dokumentera och kvalitetssäkra:
  • HR-processer (t.ex. masterdata, onboarding/offboarding, samtalsstöd, performance mgmt, kompetens, lönestöd, rapportering)
  • Utbildnings- och lärprocesser (LMS, utbildning, compliance, uppföljning)
  Prioritera och formulera kraven på ett upphandlingsbart sätt.

Kravställning av arkitektur och Icke-funktionella krav

• Informationssäkerhet
• Skalbarhet
• Användbarhet och användarupplevelse
• Arkitektur
• Integration & anpassning till befintlig IT-landskap.

Kommersiella krav

• Licensmodeller
• Avtalsvillkor
• Support och SLA

Skallkrav:

• Dokumenterad erfarenhet av att leda IT-nära upphandlings- och verksamhetsprojekt från större bolag.
• Van att arbeta med intervjuer och workshop med seniora verksamhetsrepresentanter.
• Kravmetodik inom både IT och verksamhet.
• Grundläggande arkitekturförståelse (applikation, integration, information).

Börkrav:

• Erfarenhet av HR-/LMS-lösningar
• Erfarenhet av systemintegration
• Erfarenhet av GDPR och informationsklassning

Personliga egenskaper:

• Självgående
• Analytisk
• Lösningsorienterad

Övrig information

Arbetet sker främst i vår kunds lokal i Bromma. Option på förlängning.

Kan detta vara ett uppdrag som passar dig?

Sök redan i dag eller kontakta oss så berättar vi gärna mer. Vi behöver en ansökan inkluderat CV och personligt brev på svenska som matchar vår kunds krav. Kunden kan fatta beslut tidigare än sista ansökningsdatum, urval och intervjuer sker löpande. NXT Interim och NXT Rekrytering är ett nischat och innovativt företag som är verksamma inom konsult och rekryteringsbranschen.

Vi är verksamma inom HR, IT, Ekonomi, Sälj och Marknad och har över 20 års erfarenhet i branschen. Vi erbjuder våra konsulter bl.a sjukförsäkring, remote-arbetsplatser och flera andra förmåner som förgyller deras vardag. Vid anställning tillämpar vi kollektivavtal.