Arbetsbeskrivning

Vi söker dig, erfaren och operativ chef, som vill leda och utveckla en grupp specialister som jobbar med många komplexa frågor i förvaltningen. Du är en trygg och tydlig ledare som uppskattar att arbeta nära dina medarbetare.

Ditt uppdrag är att motivera genom att skapa sammanhang och riktning och verkar för en positiv och lösningsorienterad kultur inom enheten.

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi och personal inom din enhet. Du ansvarar för arbetet med utveckling av arbetsprocesser. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt.

Du är ytterst ansvarig för ledning, planering, genomförande, uppföljning och utveckling av enhetens arbete. Enheten består av ca 9 medarbetare som jobbar både operativt och strategisk med lokalprocessen, lås, larm och passersystem, IT processer, telefonfrågor, mobilitetsfrågor, operativt stöd i lokalfrågor inklusive SBA arbete på övergripande nivå i samråd med chefer, försäkringar och skadeförebyggande arbete. I rollen som enhetschef ingår även husansvaret för områdeskontor Vågmästaregatan 1 A. I ditt uppdrag ingår också ett arbetsmiljöansvar för medarbetarna på din enhet, som innebär att arbetsmiljöarbetet ska ske enligt gällande lagar och riktlinjer, samt att den fackliga samverkan sker enligt samverkansavtalet.

Du kommer att jobba i nära kontakt med förvaltningsledningen och Kanslienheten som är också en del av avdelningen Stab.

Du är direkt underställd avdelningschef Stab. Avdelningen har ett brett uppdrag och ansvarar bland annat för frågor kopplat till nämndadministration, juridik, arkiv, kommunikation, säkerhet och krisberedskap, informationssäkerhet, personsäkerhet och dataskyddsförordningen. Vi är drygt 26 personer inom avdelningen där avdelningschef ingår i förvaltningsledningen.

Kvalifikationer

Du ska ha en högskoleexamen som arbetsgivare bedömer som relevant.

Du ska ha flera års erfarenhet av personal- och budgetansvar.

Det är meriterande om du har jobbat som stödchef.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med lokalfrågor, särskilt inom strategisk lokalförsörjning eller förändringsledning kopplat till kontorsanpassningar.

Det är meriterande om du har jobbat processorienterat.

Ditt ledarskap präglas av god kommunikativ förmåga, social kompetens och ett prestigelöst förhållningssätt. Andra viktiga förmågor är att kunna väga in olika perspektiv där helheten blir så bra som möjligt och att kunna tänka och agera långsiktigt.

Du ska ha en hög grad av servicekänsla. Vi kommer lägga vikt vid personlig lämplighet.

Slutkandidat ska genomföra testning på Center för ledarutveckling. Anställningsintervjuer ska genomföras vecka 20.

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!