Arbetsbeskrivning

Vill du arbeta nära verksamheten och göra verklig skillnad i arbetsmiljöfrågor där det händer på riktigt? Då kan rollen som HR-specialist Arbetsmiljö hos Axfood vara rätt för dig.

Om AxfoodAxfood är en av dagligvarubranschens största aktörer med kedjor som Willys, Hemköp, Axfood Snabbgross, City Gross och Eurocash. Koncernen har ca 15 000 medarbetare och en omsättning på omkring 80 miljarder kronor. De vill skapa mer livskvalitet för alla de berör genom deras olika koncept, verksamheter och varumärken. De tror på ständig förbättring och utveckling, och på att visa omtanke till omvärlden medan vi förändras.

Var med på en resa i en spännande bransch där nytänkande, engagemang och prisvärd, bra och hållbar mat är viktiga ingredienser. Välkommen till Axfoodfamiljen!

Om rollenI rollen som HR-specialist Arbetsmiljö ingår du i ett koncerngemensamt HR-team inom Axfood och arbetar nära HR-specialist Arbetsmiljö och hälsa. Tillsammans bidrar ni till ett samordnat, enhetligt och professionellt arbetsmiljöarbete i hela koncernen.

Du kommer arbeta nära butikskedjornas HR-organisationer men också i viss utsträckning direkt mot verksamheten. Rollen handlar om att stötta, vägleda och driva arbetsmiljöarbetet framåt genom att få det att fungera i praktiken.

Fokus ligger på att utveckla och driva det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM), stärka rapporteringskulturen kring incidenter och olyckor samt arbeta med konkreta riskområden i butik.

Du kommer som del av uppdraget bidra till att skapa ett mer enhetligt och funktionellt systematiskt arbetsmiljöarbete inom butik i samarbete med HR, drift och säkerhet inom butik. Det här är en roll för dig som vill vara nära verksamheten, skapa förtroende och driva förändring genom kunskap, tydlighet och samarbete. Rollen rapporterar till chef för förhandling och kompensation.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Vägled­a butikskedjorna hur de ska följa lagkrav samt Axfoods interna riktlinjer, rutiner och processer inom arbetsmiljö.
• Driva och utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) i butik.
• Stötta och vägleda chefer i arbetsmiljöfrågor kopplat till fysisk arbetsmiljö.
• Bidra i riskbedömningar, skyddsronder samt utredningar av olyckor och tillbud.
• Öka rapporteringsgraden och förbättra arbetet kring incidenthantering.
• Samverka med HR, drift, säkerhet och andra funktioner i arbetsmiljöfrågor.
• Stötta och/eller medverka vid inspektioner från Arbetsmiljöverket samt i uppföljning av dessa.
• Bidra till utbildningsinsatser och workshops inom arbetsmiljöområdet.

Om digFör att lyckas i rollen har du en gedigen erfarenhet av att arbeta med fysisk arbetsmiljö i verksamhetsnära miljö, exempelvis inom butik, logistik, produktion eller liknande. Du är van att stötta chefer och omsätta regelverk till konkreta arbetssätt som fungerar i vardagen.

Du trivs i en operativ roll där du får vara nära verksamheten och där du gör skillnad genom att skapa struktur, tydlighet och framdrift. Du har en god förståelse för verksamhetens förutsättningar och vet hur du bygger förtroende hos chefer och andra interna stakeholders.

Som person är du trygg i din specialistroll, prestigelös i ditt arbetssätt och har en naturlig förmåga att samarbeta med olika typer av funktioner. Du är tydlig i din kommunikation och har förmågan att både stötta och ställa krav när det behövs.

Viktigt för rollen:

• Flerårig erfarenhet liknande roller med fokus på fysisk arbetsmiljö.
• Erfarenhet från verksamhetsnära miljöer så som butik, logistik, produktion eller liknande.
• God kunskap om systematiskt arbetsmiljöarbete.
• Stark genomförande förmåga i att driva initiativ och projekt från start till mål och implementering.
• Erfarenhet av incidentrapportering – med fördel i IA-systemet.
• God kommunikativ förmåga i svenska och engelska.
• B-körkort och möjlighet att resa i viss utsträckning i tjänsten.

Meriterande:

• Erfarenhet av facklig samverkan.
• Erfarenhet av att hålla utbildningar eller workshops.

Axfoods erbjudandeHos Axfood blir du en del av en organisation med varumärke, tydliga värderingar och en kultur där människor trivs och utvecklas. Här får du möjlighet att arbeta verksamhetsnära i en roll där du gör konkret skillnad i vardagen.

Du tar i rollen del av kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag samt personalrabatter. Rollen är placerad på Axfoods huvudkontor i Stockholm med möjlighet till visst distansarbete.

ÖvrigtStart: Enligt överenskommelseOmfattning: Heltid, 100%Placering: StockholmLön: Enligt överenskommelse

Låter rollen som HR-specialist Arbetsmiljö hos Axfood intressant? Skicka in din ansökan redan idag – vi på Needo ser fram emot att höra från dig!