Arbetsbeskrivning

Beskrivning Samordnare VNR – Trygga Relationer (visstidsanställning 50%) Vill du vara med och utveckla framtidens stöd till personer som lever med våld i nära relation? Ljusdals kommun söker en samordnare till utvecklingssatsningen Trygga Relationer – ett tvåårigt projekt med målet att stärka samordning, tillgänglighet och tidiga insatser för våldsutsatta, barn och personer som utövar våld. Projektet drivs inom Individ- och familjeomsorgen och tanken är att det skall ske i nära samverkan med bland annat polis, skola, region och civilsamhälle. I Ljusdal har vi idag ett stort utbud av insatser och nu är målet att samordna dem bättre och utveckla dem vidare där behov finns. Genom att bygga en tydlig samordningsfunktion och utveckla lågtröskelstöd vill vi: nå människor tidigare minska trösklar till stöd säkerställa att insatser hänger ihop – inte sker i stuprör Projektet drivs inom Individ- och familjeomsorgen och målet är att det sker i nära samverkan med bland annat skola, polis, region och civilsamhälle. Det här är inte en roll där du förvaltar. Det är en roll där du bygger. Arbetsuppgifter Ditt uppdrag – på riktigt Som samordnare får du en nyckelroll i att skapa struktur, driva utveckling och omsätta behov till fungerande arbetssätt. Du arbetar både strategiskt och operativt – från att ta fram modeller och rutiner till att få dem att fungera i vardagen. Du kommer att: Etablera en samordnande funktion för arbetet med våld i nära relation Säkerställa parallella och samordnade insatser för våldsutsatta, barn och våldsutövare Utveckla och implementera lågtröskelstöd – så att fler får hjälp utan krav på formell utredning Bygga hållbara samverkansstrukturer mellan socialtjänst, skola, polis, region och civilsamhälle Ta fram och förankra gemensamma arbetssätt och rutiner som faktiskt används Leda och samordna möten mellan olika aktörer vid behov Utveckla uppföljning och analys, både kvantitativt och kvalitativt, inklusive brukarperspektiv Vara ett kunskapsstöd i frågor om våld i nära relation Vad du ska åstadkomma När projektet är avslutat ska vi ha: En samordning som är hållbar och inte personberoende Tidigare kontakt med målgruppen genom sänkta trösklar Samordnade processer där barnperspektivet alltid är integrerat Ökad trygghet och delaktighet för de vi finns till för Du kommer att ingå i öppenvården men behöver samarbeta med alla enheter internt. Kvalifikationer Vi söker dig som… …inte väntar på struktur – du skapar den. Du har: Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning Erfarenhet av arbete inom socialtjänst Erfarenhet av, eller god kunskap om, arbete med våld i nära relation Förmåga att leda och driva samverkan mellan olika aktörer God förståelse för hur myndigheter samverkar Och kanske viktigast: Du är van att driva förändring, inte bara förvalta Du ser vad som inte fungerar – och gör något åt det Du får andra att vilja arbeta åt samma håll Meriterande Erfarenhet av utvecklingsarbete eller projektledning Erfarenhet av att bygga samverkansmodeller Kunskap om tidiga insatser och lågtröskelverksamhet Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du: Vara drivande och kunna skapa engagemang Ha en god analytisk förmåga Vara trygg i att leda samverkan mellan olika aktörer Kunna omsätta behov och mål till konkreta arbetssätt Vara uthållig – förändringsarbete tar tid, och du håller i Villkor Tidsbegränsad anställning kopplad till projektet (2026-04-01 – 2028-03-31) Tjänstgöringsgrad: cirka 50 % (enligt projektets utformning) Placering inom Individ- och familjeomsorgen, Öppenvården, Ljusdals kommun I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet?  Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.