Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och bygga ett bättre Sverige? Har du fokus på utveckling och resultat? Då kan du vara vår nästa medarbetare.

Vi söker handledare som utgår från Linköping inom uppdraget Rusta och Matcha 2.

Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats, engagerade kollegor och ett arbete som gör skillnad för människor och samhället i stort. Genom utbildning och matchning hjälper vi människor att hitta vägen in på arbetsmarknaden. Vi har en tydlig vision - Alla kan ta ett jobb.

Vi är ett bolag med en levande värdegrund, vi är stolta över den och lever efter den - varje dag. Resultat, Ansvar, Delaktighet. Nu välkomnar vi nya medarbetare som vill utveckla Eductus i samma anda.

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna är varierande och innebär bland annat:

• Du kommer dagligen arbeta utåtriktat med företagskontakter. Du har ett stort kontaktnät som du aktivt bearbetar för att skapa och utveckla långsiktiga relationer. Genom nära samarbete och engagemang vet du hur arbetsgivarnas behov ser ut och kan därmed matcha arbetssökande efter behoven.
• Kartläggning av de arbetssökandes profiler. Vi jobbar med en bred målgrupp och många står långt ifrån arbetsmarknaden. Det är viktigt att du ser potentialen och tror på alla människors förmåga. Vår vision är 100% i jobb. Det är vårt jobb att matcha rätt.
• Du är personlig tränare i jobb sökning. Det innebär att du förser den arbetssökande med verktyg för att de ska hitta jobbet. Det innefattar t ex workshops, individuella samtal och företagsbesök. Hos oss jobbar alla fokuserat med matchning för att hitta den snabbaste vägen till jobb eller utbildning med resultat i fokus.

Formell kompetens 

• Minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande poäng från yrkeshögskola inom relevant område, t ex arbetsliv, organisationsutveckling, personal vetenskap eller företagsekonomi. Du har även två års arbetslivserfarenhet från de senaste fem åren.

Alternativt

• Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat. Du ska i så fall ha minst tre års relevant arbetslivserfarenhet från de senaste fem åren. Du kan t ex ha arbetat med rekrytering, bemanning, karriär vägledning, arbetsledning med personalansvar, eller omställning.

Personliga egenskaper

• Du är resultatorienterad.
• Du är van vid att arbeta mot uppsatta mål som följs upp
• Du trivs med att arbeta i ett högt tempo och är bra på att prioritera.
• Du är anpassningsbar och förändringsbenägen och strävar alltid efter att hitta lösningar.
• Du är relations skapande och lyhörd för att skapa kontakt och tillit.
• Du är en medspelare och bidrar med energi till arbetslaget. Vi gillar att ha kul på jobbet!

Bakgrund

• Du har goda kunskaper om arbetsmarknadens behov och väl upparbetat kontaktnät med arbetsgivare.
• Meriterande om du tidigare arbetat inom bemanningsbranschen eller uppdrag inom Arbetsförmedlingen. 
• Du kommunicerar tydligt på svenska och engelska. Det är meriterande om du pratar Arabiska.

Hur vi rekryterar

Vi strävar efter mångfald vad gäller kön, funktionsnedsättning, ålder och kulturell bakgrund.

Vi erbjuder dig

Alla som har en hel- eller deltidsanställning hos oss får tillgång till vår förmåns webb (Benify). Du kan också få oberoende pensions rådgivning, utnyttja friskvårds bidrag samt göra brutto- och netto löneavdrag vid köp av utvalda produkter – allt direkt i förmåns webben. Förmåns webben är dessutom kopplat till ett personal kort som ger dig en mängd rabatter hos stora och välkända varumärken.

Anställningsform

Tjänsten är en visstid, timmar vid behov, deltid

Sista ansökningsdag

20260416

Tillträdesdag

snarast

Ansökningsförfarande

Vi tar enbart emot ansökningar via ansöknings länken nedan. Urval och intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.