Arbetsbeskrivning

Företagsbeskrivning

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Vi vill nu göra det möjligt att leva fossilfritt och vi driver på övergången till ett hållbart energisystem.

Vattenfall Eldistribution AB distribuerar el till hushåll, företag och samhälle – dygnet runt året om. Vårt elnät är över 12 000 mil långt och vi distribuerar el till nästan 900 000 kunder. Vi bygger, driver, underhåller och investerar i vårt elnät för att du som kund ska få en tillförlitlig leverans. Läs mer om oss på https://www.vattenfalleldistribution.se/om-oss/

Om rollen

Vattenfall Eldistribution AB är Vattenfalls elnätsverksamhet och ett av Sveriges största elnätsföretag. Vi ansvarar för en samhällsbärande infrastruktur som distribuerar el till mer än 900 000 företag och hushåll. Som medarbetare hos oss bidrar du varje dag till att samhället fungerar och till en säker elförsörjning för kommande generationer. Tillsammans bygger vi framtidens elnät och möjliggör omställningen till ett fossilfritt samhälle.

Nu söker vi en chef till avdelningen Projektgenomförande i Solna, Uppsala eller Västerås med huvudinriktning Lokalnät.

Som avdelningschef kommer du att leda och inspirera en avdelning med kunniga projektledare som dagligen säkerställer att våra anläggningsinvesteringar ger oss bästa möjliga förutsättningar att vara Sveriges ledande elnätsföretag.

I rollen kommer ditt huvudfokus vara att jobba med kompetensförsörjning, verksamhetsutveckling och resurshållning, alltid med medarbetaren i fokus! Dina projektledare ansvarar för att projektleda anläggningsprojekt på Vattenfalls lokalnät, 0,4-36kV. Projekten finns huvudsakligen i Stockholmsområdet och mellersta Sverige.

Dina ansvarsområden som Avdelningschef Projektgenomförande Lokalnät:

Ditt främsta ansvar som avdelningschef är att driva avdelningen mot uppsatta mål och visioner samtidigt som du leder och coachar medarbetarna i din avdelning. Du ingår i ledningsgruppen för projektgenomförande där ni planerar, utvecklar och driver gemensamma områden för avdelningen.

Förutom att leda avdelningen omfattar ditt ansvar följande delar:

• Skapa starka relationer med både interna och externa parter, där förmågan att kommunicera, samarbeta, påverka och utveckla verksamheten är viktig.
• Utveckla det långsiktiga samarbetet med konsulter, entreprenörer och leverantörer.
• Utveckla din grupp och aktivt bidra till utvecklingen av den ledningsgrupp du kommer att ingå i.
• Arbeta med verksamhetsutveckling.
• Arbeta med kompetensförsörjning och utveckling av dina medarbetare.

Kravspecifikation

Vi söker dig som:

• Har flera års erfarenhet av att arbeta som chef med personalansvar
• Har en relevant akademisk examen eller motsvarande arbetslivserfarenhet
• Har en god kommunikativ förmåga både skriftligt och muntligt där du behärskar svenska och engelska obehindrat
• Drivs av att utveckla verksamheten, din egen organisation och medarbetare
• Är mån om arbetsmiljöfrågor och förstår vikten av säkerhet då vi bygger kritisk infrastruktur och dessa delar är centrala i allt vi gör
• Har en hög grad av affärsmässighet och god förståelse för ekonomi

Det är även meriterande om du har:

• Erfarenhet av att arbeta med elkraft
• Erfarenhet av att arbeta med större affärsmässiga projekt, gärna av teknisk karaktär från energibranschen eller annan infrastruktur
• Arbetat med process- och verksamhetsutveckling

Vi tror att du är en målmedveten, jordnära och prestigelös person som är nyfiken och villig att lära dig. Du har en hög grad av personlig mognad och har skapat dig en grundad trovärdighet i ditt ledarskap. Vi värdesätter din förmåga att inspirera och få dina medarbetare att växa och känna engagemang.

Ytterligare information

På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. 

Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Vi arbetar enligt en hybrid modell med både kontorsnärvaro och möjlighet till distansarbete. Läs mer om våra förmåner här.

Placeringsort: Solna, Uppsala eller Västerås

För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Kenneth Huss, [email protected]

För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Jessica Petersson, [email protected]

Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm, Akademikerna, Jan-Olof Eriksson, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.

Välkommen med din ansökan senast den 15 mars 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad.

Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

Vi ser fram emot din ansökan!