Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och utveckla Jönköping? Vill du med engagemang, kunskap och erfarenhet bidra till att framtidens världsmedborgare når sina mål? Då har vi ett jobb för dig. 

Vi söker dig som tillsammans med förvaltningens medarbetare vill arbeta för att ge framtidens världsmedborgare förutsättningar att nå sina mål och drömmar. Det görs gemensamt genom att utveckla individens förmågor, kunskaper och tilltro till sig själv – varje dag – hela vägen.

Nu söker vi en utbildningschef som vill leda och utveckla vuxenutbildning och yrkeshögskola i ett uppdrag som gör verklig skillnad för människor, arbetsmarknad och samhälle.

Ditt uppdrag
Som utbildningschef ansvarar du för kommunens samlade verksamhet inom vuxenutbildning, anpassad vuxenutbildning, yrkeshögskola och lärcentrum. Verksamheten omfattar cirka 6 300 studerande per år och cirka 50 engagerade medarbetare. Du ingår i utbildningsförvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till utbildningsdirektören samt utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden.

Organisationen är stabil och välfungerande, med tydliga kvalitetssystem och lång erfarenhet av upphandlad utbildning. Samtidigt verkar verksamheten i ett snabbrörligt utbildnings- och arbetsmarknadslandskap. Ditt uppdrag är därför att både vårda ett väl fungerande grunduppdrag och leda strategisk utveckling, där utbildning är en nyckel till inkludering, egenkraft och regional kompetensförsörjning.

I rollen ansvarar du bland annat för att:

• leda, samordna och utveckla verksamheten med fokus på kvalitet och resultat
• ansvara för upphandling av utbildningar enligt LOU, inklusive kravställning, genomförande och uppföljning
• säkerställa att upphandlade utbildningar håller hög kvalitet och uppfyller avtalade krav
• ha ett helhetsansvar för ekonomi, budget och resursanvändning kopplat till upphandlade utbildningar
• utveckla och anpassa utbildningsutbudet utifrån arbetsmarknadens nuvarande och framtida kompetensbehov
• utveckla samverkan med arbetsmarknadsenheten (AMA), socialtjänst, näringsliv och arbetsförmedlingen
• stärka lärcentrum som en öppen, levande mötesplats för lärande, vägledning och aktiviteter
• bidra till insatser för personer som står långt från arbetsmarknaden, exempelvis genom kombinationer av SFI och yrkesutbildningar
• företräda verksamheten i politiska sammanhang och bidra till den röda tråden i utbildningskedjan – från förskola till vuxenutbildning och YH

En central del av uppdraget är att skapa möjligheter för människor i olika livssituationer inte minst för dem som saknar fotfäste på arbetsmarknaden. Här krävs samverkan, mod, uthållighet och förmåga att se individens potential. Samtidigt finns stor utvecklingskraft i verksamheten, bland annat inom lärcentrum och i samarbetet med näringslivet och Jönköping University. Det finns även stor utvecklingspotential inom digitala, hybrida och flexibla utbildningsformer, där ny teknik, AI och nya pedagogiska grepp kan stärka både tillgänglighet och kvalitet.

Vem är du?
Du är en strategisk och trygg ledare med stark förmåga att leda i förändring. Du kombinerar pedagogisk förståelse med affärsmässighet, struktur och analys, och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer i komplexa samverkansmiljöer.

Vi ser att du har:

• akademisk utbildning inom pedagogik, samhällsvetenskap, socialt arbete eller annan relevant inriktning
• erfarenhet av ledande uppdrag inom skola, gärna vuxenutbildning eller gymnasial verksamhet
• god förståelse för skolans styrsystem, finansiering och kvalitetsarbete
• verkat som rektor eller motsvarande ledarerfarenhet

Det är meriterande med erfarenhet från arbetsmarknads-, social- eller statlig verksamhet samt god kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU). Vidare värdesätts erfarenhet av upphandling och uppföljning av utbildningstjänster samt förståelse för avtalsrätt, ekonomi och sambandet mellan kvalitet, avtal och resursanvändning.

Som person är du:

• kommunikativ, pedagogisk och trygg i offentliga sammanhang
• prestigelös och van att arbeta nära både verksamhet och samverkansparter
• analytisk med förmåga att se helheter och skapa riktning
• utåtriktad och skicklig på att bygga relationer och nätverk

Vi söker en utbildningschef med ett närvarande, coachande och tillitsbaserat ledarskap. Du kombinerar värme och lyhördhet med tydlighet och beslutskraft.

Mer information och ansökan
Har du frågor angående tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Veronika Otterborg, rekryteringskonsult AS&B Executive, [email protected] alt 070-568 82 66.

Välkommen med din ansökan senast 22 mars.