Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Bäckahagens skola är en F–9-skola i Bandhagen med ca 700 elever. Här finns även anpassad grundskola åk 7–9, en mottagningsgrupp för nyanlända elever i årskurs 7–9 samt en RSU-grupp. Vår skola har ett starkt fokus på trygghet, kunskap och framtidstro samt en skicklig och stabil personalgrupp med hjärta och engagemang för eleverna. Vi arbetar strukturerat med språkutveckling, inkluderande undervisning och systematiskt kvalitetsarbete för att stärka måluppfyllelsen och gymnasiebehörigheten. Skola är utvald för "Kommunal samverkan för bästa skola". Skolan byggs om för att till 2028 stå färdig i fina och anpassade lokaler. Läs gärna mer om skolan här Vi erbjuder En tjänst som biträdande rektor för åk 4-6 med möjligheten att arbeta med engagerade lärare samt i en ledningsgrupp som jobbar mycket tillsammans och ständigt har eleven i fokus. Som medarbetare i Stockholms stad har du möjlighet till friskvård och du kan köpa stadens motions- och simhallskort till subventionerat pris samt erbjuds friskvårdsbidrag. Under vissa förutsättningar har du möjlighet att byta semesterlönetillägg mot fler semesterdagar. Läs mer om våra förmåner här Är du ny chef inom Stockholms stad erbjuds du chefsintroduktion och genom stadens nätverk fördjupar du dig inom olika kunskapsområden och bygger värdefulla relationer.  Din roll Vi söker nu en erfaren, engagerad och utvecklingsinriktad biträdande rektor som kommer ha det övergripande ansvaret för årskurs åk 4-6 och RSU-gruppen. I rollen kommer du att ha personalansvar för 25-30 medarbetare och arbeta i en ledningsgrupp tillsammans med rektor, tre biträdande rektorer och en administrativ chef.   Rollen som biträdande rektor hos oss innebär att du utövar ditt ledarskap verksamhetsnära för att kunna bidra till en arbetsmiljö som utvecklar elever och medarbetare att nå sin fulla potential. Samverkan med aktörer så som socialtjänst, fältare och myndigheter kan också vara en del av arbetet som skolledare på vår skola. Som biträdande rektor ansvarar du för att eleverna tilldelas de resurser som behövs och att undervisningen utvecklas utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Du ansvarar för att verksamheten inom ditt ansvarsområde drivs inom tilldelad budget och att tilldelade resurser används effektivt. I ditt uppdrag ingår (som nämnt ovan) personal- och verksamhetsansvar för medarbetare. Det innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, kompetensförsörjning, kompetensutveckling och rehabilitering samt har arbetsmiljöansvar enligt nämndens delegationsordning. Din kompetens och ditt ledarskap Vi söker dig som har: - högskole- eller universitetsexamen med pedagogisk inriktning och giltig lärarlegitimation. - flerårig erfarenhet som skolledare med personalansvar. - genomfört ledarskaps- eller ledningsgruppsutbildningar. - erfarenhet av att driva systematiskt kvalitetsarbete. - erfarenhet av samarbete med socialtjänst och andra externa aktörer. - goda kunskaper och praktisk erfarenhet av skolans styrdokument. - goda kunskaper i svenska både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: - erfarenhet av ledning för arbetslag åk 4-6 - erfarenhet av ledning för RSU grupp. - erfarenhet av Kommunal samverkan för bästa skola. - erfarenhet av arbete på en mångkulturell skola. - utbildning och erfarenhet som speciallärare. - genomfört och ansvarat för schemaläggning i Skola24. - slutfört rektorsprogrammet. Som chef och ledare har du har en helhetssyn som tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut med utgångspunkt i att varje elev och varje medarbetare ska komma till sin rätt. Du uppmuntrar, inspirerar och utvecklar dina medarbetare genom tydlighet, mod och kravställande genom ett delegerande ledarskap. Du är skicklig på att driva skolutveckling med hög kvalité och målfokus samt har lätt för att skapa goda relationer. Genom ett tillitsfullt ledarskap utvecklar du en pedagogiskt väl fungerande verksamhet med tydlig struktur, höga resultat och god arbetsmiljö. Du är trygg i dig själv, är, modig i att våga utmana oct drivs av skolutveckling. Du är skicklig på att skapa struktur både för dig själv och dina medarbetare och har kunskap och förmåga att säkerställa ett effektivt resursutnyttjande av såväl ekonomiska som personella resurser. Övrigt Rekryteringsprocessen består av intervjuer, arbetspsykologiska tester samt referenstagning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.