Arbetsbeskrivning
Vi befinner oss i ett läge där säkerhet och beredskap fått en tydligare roll och där ett utvecklingsarbete pågår för att regionen ska kunna hantera utvecklingen i vår när- och omvärld. Genom att driva utvecklingen inom dina ansvarsområden i nära samarbete med regionens övriga verksamheter, bidrar du och dina medarbetare till ett stöd som skapar trygghet för verksamheter och invånare. Vi söker dig som engagerat och tydligt kan leda, samarbeta och utveckla verksamheten. Varmt välkommen till oss!
Arbetsuppgifter
Du kommer att leda en grupp experter som arbetar brett med säkerhet och beredskapsfrågor i både strategiska, rådgivande och utredande funktioner. Tillsammans med dina medarbetare ansvarar du för att utveckla, förvalta och säkerställa efterlevnad av regelverk och rutiner inom området. Du tar fram beslutsunderlag och säkrar samverkan, både inom den egna verksamheten och tillsammans med andra förvaltningar.
I rollen som verksamhetschef har du personal– och ekonomiansvar. Du leder, fördelar, planerar och följer upp arbetet utifrån de mål, processer och ekonomiska ramar som finns.
Genom din kompetens inom säkerhet och beredskap, samt erfarenhet från den offentliga sektorn bidrar du till att utveckla en verksamhet som erbjuder ett integrerat stöd för regionens verksamheter. Du rapporterar direkt till regionstabsdirektör och ingår i regionstabens ledningsgrupp.
Tillsammans med dina medarbetare har du stora möjligheter att utforma verksamheten efter de behov som finns i organisationen. Säkerhet och beredskap arbetar i nära samverkan med regionens förvaltningar och särskilt med hälso- och sjukvårdsförvaltningen.
Om arbetsplatsen
Säkerhet och beredskap är en verksamhet som ingår i regionstaben och ansvarar för att utveckla och samordna stödet för beredskap, civilt försvar, allmän säkerhet och brandsäkerhet. Det innebär ett långsiktigt och strategiskt perspektiv, både internt och externt. Verksamheten ansvarar för att upprätthålla säkerhetsberedskap och för planeringen av Tjänsteman i beredskap (TiB). I verksamheten arbetar elva medarbetare som består av en verksamhetsutvecklare, två områdesansvariga och samordnare i respektive områden.
Regionstaben arbetar med stöd till regionens politiska och administrativa ledning.
Läs mer om oss här: Regionstaben - Region Västmanland
För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig:
• stor möjlighet till egen utveckling hos oss, läs mer hur du kan utveckla ditt ledarskap hos oss här; https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/utveckla-ditt-ledarskap/
• ett strukturerat introduktionsprogram
• möjlighet till en plats i handledargrupp för chefer där du får kollegialt stöd av chefskollegor
• anställningsförmåner, läs mer om våra förmåner här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/
• Om du vill läsa mer om chef och ledarskap inom Region Västmanland: https://regionvastmanland.se/intranat/min-anstallning/chef-och-ledarskap/
Kvalifikationer
Vi söker dig med en relevant akademisk utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer motsvarar kompetensen. I Region Västmanland vill vi se ett ledarskap som är utvecklande, närvarande och coachande. Det innebär att du har förmåga att stödja och tillvarata medarbetarnas kunskap och kompetens, samt möjliggöra ansvarstagande, lärande och delaktighet.
Utbildning inom utvecklande ledarskap eller annan ledarskapsutbildning är kvalificerande.
Erfarenhet av att personalledning och ledning av utvecklings- och förbättringsarbete ser vi som en fördel. Vi ser gärna att du har erfarenhet från den offentliga sektorn, förståelse för regionens verksamheter och hälso- och sjukvården.
Du har kunskap och erfarenhet inom säkerhet och beredskapsfrågor, systematiskt arbetsmiljöarbete, grundläggande arbetsrätt samt ekonomi och budgetarbete. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift, är nödvändigt för att kunna bedriva verksamheten.
Tydlig kommunikation, omtanke, lyhördhet och ett positivt förhållningssätt beskriver dig som person väl. Du har en god samarbetsförmåga och är trygg i dig själv och i din professionella roll som gör att du kan hantera utmanande situationer. För dig är det viktigt att se till helheten och uppnå resultat vilket gör att du är drivande till utveckling som förbättrar verksamheten.
Tjänsten är säkerhetsklassad och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan anställning. Detta ställer krav på svenskt medborgarskap.
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning heltid med placeringsort Västerås.
Det finns vissa möjligheter att i tjänsten delvis arbeta på distans när verksamheten tillåter.
Tjänsten tillsätts efter överenskommelse.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 4 januari 2026.
I den här rekryteringen kommer vi inte att behandla personligt brev i ansökningsprocessen. Detta för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Intervjuer planeras att genomföras på plats i Regionhuset ing. 4 i Västerås.
Som ett steg i rekryteringsprocessen kan tester av personliga egenskaper och arbetsstil användas för att komplettera vår helhetsbedömning.
Bifoga relevanta intyg och betygshandlingar och besvara urvalsfrågorna noggrant samt att vi gärna ser dina ansökningshandlingar skrivna på svenska.
I denna rekrytering samarbetar vi med Human Capital. För en inledande dialog om tjänsten, ring eller mejla Jennifer Englund 073 145 59 97
[email protected] alternativt gör en intresseanmälan via Human Capitals hemsida www.humancapital.se
Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.
Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.
Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.
Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster