Arbetsbeskrivning

Övergripande roll

Som Montageingenjör har du det övergripande ansvaret för BrandFactory Signs & Graphics AB:s montageverksamhet – både inom Signs (skyltmontage, installation och demontering) och Fleet (folie- och fordonsmontage). Du leder, planerar och utvecklar hela montageavdelningen med fokus på kvalitet, säkerhet, effektivitet och medarbetarengagemang. Utvecklar även BrandSafe inom montage och service inom hela BrandFactory.

Du ansvarar för personal, planering, arbetsmiljö och ekonomisk uppföljning inom avdelningen, samt för att montagearbeten utförs i enlighet med företagets mål, rutiner och kundkrav.

Montageingenjören rapporterar till driftschef / medlem i ledningsgruppen och har personalansvar för teamleaders och montörer inom både Signs och Fleet.

Ansvarsområden

1. Ledning och personalansvar

• Leda och utveckla montageavdelningen och dess medarbetare.
• Ansvara för rekrytering, introduktion och kompetensutveckling.
• Genomföra årliga utvecklings- och lönesamtal.
• Säkerställa en positiv, säker och inkluderande arbetsmiljö.
• Skapa engagemang och laganda genom tydlig kommunikation och närvaro i verksamheten.
• Säkrar att all personal arbetar enligt guidelines i BrandSafe.

2. Planering och resursoptimering

• Planera montagekapacitet, resurser och bemanning i samråd med projektledning och produktion.
• Säkerställa att resurser utnyttjas effektivt och att leveranser sker i tid och med rätt kvalitet.
• Ansvara för uppföljning av montageprojekt och tidsplaner.
• Arbeta med förbättrade planeringsprocesser och verktyg för montageflödet.

3. Kvalitet, säkerhet och arbetsmiljö

• Säkerställa att montagearbeten utförs enligt gällande säkerhetsföreskrifter och kvalitetskrav och upprättar och skapar BrandSafe inom hela koncernen som styr allt montage och service arbete.
• Ansvara för riskbedömningar, skyddsronder och arbetsmiljöuppföljningar.
• Driva förbättringsarbete inom kvalitet, miljö och säkerhet i nära samverkan med HSEQ och ledningen.
• Följa upp reklamationer och avvikelser samt initiera korrigerande åtgärder.

4. Kommunikation och samarbete

• Vara avdelningens kontaktpunkt gentemot projektledning, försäljning, inköp och produktion.
• Säkerställa tydlig informationsöverföring mellan montagegrupperna och övriga delar av organisationen.
• Stärka samarbetet med externa partners och underleverantörer vid behov.
• Representera montagefunktionen i interna möten och utvecklingsforum.

5. Ekonomi och uppföljning

• Upprätta och följa upp budget för montageavdelningen.
• Följa nyckeltal såsom beläggningsgrad, effektivitet, OTD (On Time Delivery) och reklamationsnivå.
• Ansvara för att montageavdelningen arbetar kostnadseffektivt och med fokus på lönsamhet.
• Bidra till ekonomisk rapportering och förbättringsarbete inom verksamhetsområdet.

Kompetensprofil

Krav

• Teknisk utbildning, gärna inom bygg, el, produktion eller motsvarande erfarenhet.
• Flerårig erfarenhet av montageledning, produktion eller teknisk projektledning.
• Erfarenhet av personalansvar och ledarskap i en operativ miljö.
• God förståelse för skylt- och/eller foliemontage samt installationsarbete.
• Kunskap om arbetsmiljölagstiftning och säkerhetsföreskrifter.
• God datorvana (Office 365, planeringssystem, ERP).
• Svenska och engelska i tal och skrift.
• 3M Endorsed certifierad.

Meriterande

• Erfarenhet från grafisk produktion eller skylt-/fordonsbranschen.
• Utbildning inom elsäkerhet, liftkort, fallskydd eller BAS-U.
• Erfarenhet av lean- eller förbättringsarbete.

Personliga egenskaper

• Tydlig, strukturerad och resultatorienterad.
• Motiverande och kommunikativ ledare som skapar förtroende.
• Analytisk och lösningsorienterad med fokus på kvalitet och kundnöjdhet.
• Förmåga att fatta beslut och driva förändring i en dynamisk miljö.
• Engagerad, närvarande och prestigelös i samarbetet med medarbetare.

Resultatmål

• Effektiv och välfungerande montageavdelning med hög leveransprecision.
• Nöjda kunder och låg andel reklamationer.
• Trygg och säker arbetsmiljö utan olyckor.
• Tydlig struktur för planering, ansvar och kommunikation.
• Löpande förbättringar som stärker effektivitet, kvalitet och trivsel.