Arbetsbeskrivning

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun är en del av den gröna omställningen i Norra Sverige där det står klart med en stor etablering som kommer att leda till många nya jobb och därmed många nya invånare. Vi förbereder oss för fullt med att bland annat bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Kommunstyrelsekontoret arbetar med samordning och utveckling av den kommunala verksamheten på övergripande nivå. Här finns viktiga funktioner inom HR, ekonomi, digitalisering, kommunikation, hållbar samhällsutveckling samt tillväxt och näringsliv. Avdelningen Samhällsutveckling och hållbarhet en del av Kommunstyrelsekontoret. Inom avdelningen finns samordning för flera kommunövergripande frågor som exempelvis klimat och energifrågor, miljöfrågor, VA-frågor, klimatanpassning, social hållbarhet, översiktsplanering, infrastruktur, kollektivtrafik, bostadsförsörjning, landsbygdsutveckling, jämställdhet, folkhälsa och nationella minoriteter. Avdelningen har även flera viktiga samordningsuppdrag främst inom Ett Sundsvall som håller ihop och Klimatneutralt Sundsvall Till avdelningen Samhällsutveckling och hållbarhet söker vi en avdelningschef. ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som chef för samhällsutveckling och hållbarhet är komplext med ett stort ansvar för de strategiska samhällsfrågorna för Sundsvalls kommun i samverkan med politikerna, medborgarna och andra samarbetspartners samt medarbetare med olika uppdrag och kompetenser. Ansvaret för avdelningens uppdrag är att säkerställa att strategiska uppdrag för kommunen i sin helhet verkställs. Det innebär att du som chef har god förmåga att omsätta strategiska uppdrag till ett operativt genomförande som ger stöd och utveckling till dina medarbetare i deras uppdrag.  Du leder en arbetsgrupp som består av 15 medarbetare i roller som processledare, samordnare och strateg inom de olika områdena som har ansvar för att samordna och genomföra dessa beslut. Arbetet sker ibland i projektform där det kräver hög flexibilitet och förmåga att ställa om utifrån nya förutsättningar. Du har en god struktur genom att du använder ett systematiskt och organiserat arbetssätt.  Som avdelningschef för Samhällsutveckling och hållbarhet är du direkt underställd kommundirektören som även är din uppdragsgivare. Du sitter i förvaltningens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom samhällsplanering, hållbarhet eller annat relevant område som vi bedömer likvärdigt. Har du fortbildning inom ledarskap ser vi det meriterande liksom erfarenhet från hållbar utveckling och/eller hållbarhetsredovisning.  Du har mångårig aktuell erfarenhet som chef/ledare samt god förmåga att kunna omsätta det strategiska uppdraget genom att leda och utveckla dina medarbetare i rätt riktning på operativ nivå för att uppnå avsett resultat. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda komplexa utvecklingsprocesser med flera aktörer. Likaså om du har god kännedom om politiskt styrd organisation. Du kan utrycka dig mycket väl i tal och skrift i svenska språket och vi förutsätter att du har god datavana. B-körkort är ett krav.  Du är en erfaren ledare som trivs med att leda i förändring och med vårt uppdrag i fokus tillämpar du ett inkluderande, delegerande och utvecklande ledarskap som speglar sig i våra ledord mod, helhetssyn och öppenhet. Din förmåga att se samband i ett större sammanhang och analysera effekter av olika val är mycket god men du behöver också på ett flexibelt sätt kunna omsätta det till praktisk handling för att uppnå avsett resultat. Du besitter god förmåga att kommunicera och skapa delaktighet kring verksamhetens mål genom att på ett tydligt sätt säkerställa styrningen. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.