Arbetsbeskrivning

Vill du jobba med arbetslivsinriktad rehabilitering i ett team där vi gärna ser att du kommer med nya idéer för att förbättra verksamheten samtidigt som du får tid och utrymme att utvecklas i din nya roll? Då ska du söka redan idag. Varmt välkommen med din ansökan!  Om tjänsten  I Coachingteamet Örebro jobbar vi med personer som remitteras från Försäkringskassan, Försörjningsstöd eller som söker på egen hand. Målgruppen är åldrarna 19 till 67 år. Flertalet är utredda av vården och det är dags för att återigen, eller för första gången, ta steget in på arbetsmarknaden. Samverkan sker med arbetsgivare, organisationer, myndigheter som Försäkringskassan, Örebro kommun, Arbetsförmedlingen samt vården, Region Örebro, som är en stor del av vårt arbete. I din roll kan du behöva hålla egna aktiviteter inom hälsa och arbetsmarknad. Ibland tar vi hjälp av externa föreläsare, yogainstruktörer samt att vi har samarbete med Actic där våra deltagare kan träna på egen hand eller vid behov träna med oss coacher/koordinatörer.  Förhållningssättet i BIP finns med som en grund i vårt förhållningssätt gentemot deltagare, arbetsgivare och samverkansaktörer i Coachingteamet. Målet är att individen, inom ca 1 år, ska gå vidare i det Förstärkta samarbetet mellan Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan eller till Örebro kommuns insatser inom område arbetsmarknad.  Arbetsplatsen är belägen på Klostergatan 15. Det är 25 personer som arbetar i lokalerna varav 4 kommer arbeta i Coachingteamet. Exempel på arbetsuppgifter: • coaching både individuellt och i grupp via bland annat Supported Employment, motiverande och validerande samtal, ritprat samt kurser i Acceptance Comittment Training– hantera stress och främja hälsa.   • leta efter arbetsträningsplatser där deltagaren ska få möjlighet, att på låg nivå, få testa på att utföra arbetsuppgifter och sakta öka i tid och ansvar. • hålla gruppaktiviteter där gruppaktiviteterna varierar i antal och innehåll beroende på de resurser och behov som finns.  Om arbetsplatsen Arbetsmarknadsnämnden är en del av Gymnasie- och arbetsmarknadsförvaltningen. Här arbetar 1400 medarbetare i en mängd olika roller för att ge ungdomar och vuxna örebroare samma förutsättning till utbildning och egen försörjning. I förvaltningen ingår gymnasieskola och anpassad gymnasieskola, riksgymnasium för döva och hörselskadade, kommunal vuxenutbildning och svenska för invandrare, kommunala arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd, partnerskap Örebro samt lantmäteri. För dig som medarbetare innebär det att vi kan erbjuda dig stor möjlighet till kompetensutveckling, i en kreativ och varierande miljö inom många olika verksamheter. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på www.orebro.se/jobb. Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: • universitet-/högskoleexamen 180 hp, gärna inom inriktning samhälls-, arbetsmarknads- eller beteendevetarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • erfarenhet av arbete med arbetsmarknadsinsatser • erfarenhet av väglednings- och motivationsarbete • B-körkort Meriterande: • Mi-utbildning • kunskaper i andra språk än svenska och engelska • kunskap i arbetsmarknadsfrågor och om arbetsmarknaden • erfarenhet av funktionsvariationer, anpassa arbetsplatser samt våra aktiviteter Omfattning och tillträde Anställningsform: projektanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse - tom 31 december 2026 Antal tjänster: 2 Övrig information Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 2 januari. Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter