Arbetsbeskrivning

Brukar du tänka "om vi bara skulle kunna" när du möter barn och familjer med komplicerad problematik och många olika aktörer inblandade? Brukar du fundera kring hur vi på bästa sätt skulle kunna hjälpa familjer på ett bättre sätt med all den samlade kompetensen, erfarenheten och variationen av insatser som finns både inom regionen och kommunen? Tror du på ett kreativt och individanpassat stöd i ett tidigt skede i barnets liv och tror på att vi kan skapa förändring? Vill du arbeta i de organisatoriska mellanrummen där vi har en ambition att bygga broar? Då är detta en tjänst du bör titta vidare på! I Klippans kommun är vi 1600 kollegor som varje dag jobbar med samma fokus - att finnas till för våra invånare, företag och besökare. Vi är alla en viktig del av helheten och vill vara en kommun med stolta medarbetare och stolta Klippanbor. En röd tråd i vår strävan efter en gemensam kultur är att vi alla försöker leva efter våra kärnvärden "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet". Klippans kommun vill satsa på att arbeta preventivt och erbjuda ett tidigt och helomfattande stöd med samverkande kompetens för att möta barnets och dennes familjs behov. Många av de aktuella barnfamiljerna har förutom omsorgskontakter inom kommunen även stöd och insatser från regionen, exempelvis BVC, habiliteringen och barn och ungdomspsykiatrin. Vi tror på ett barncentrerat arbete där samordning och stöd till familjen kommer att vara centralt. Den politiska visionen är en kommun i utveckling där vi tillsammans skapar livskvalitet. Nyfiken? Läs mer på klippan.se/kollegaiklippan ARBETSUPPGIFTER Uppdragets utgångspunkt ska vara hjälp till självhjälp, empowerment samt att undanröja hinder. Insatsen är icke biståndsbedömd insats. Du ska kartlägga och underlätta för familjerna att använda och fullfölja eventuella råd och anpassningar från habilitering och BUP samt möjliggöra att strategierna används både i skola och hem. Uppdraget är tänkt att både samordna befintligt stöd och insatser samt utföra tillfälligt kompensatoriskt stöd när behov uppstår. Du ska, förutom att arbeta direkt med barnet och familjen, även analysera och främja framgångsfaktorer och undanröja hinder i samverkan mellan olika verksamheter inom kommunen, regionen samt andra samverkanspartners som uppstår under arbetes gång. Lärdomar ska användas för att arbeta förebyggande på ett systematiskt vis. En viktig del av uppdraget är att uppmärksamma skydd- och riskfaktorer för barnet, tex utifrån hälsa, utbildning, känslor och beteende samt sociala relationer. KVALIFIKATIONER Du är duktig på att knyta kontakter till dig och ser vinster i att samarbeta och samverka tätt med andra insatsgivare. Du gör ord till handling! Vi tänker att du kanske är socialpedagog, speciallärare, förskollärare, stödpedagog eller med annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Då resor i tjänsten kan förekomma är B-körkort ett krav. ÖVRIGT Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. Vi kommer gå igenom urvalet löpande och kan komma att kalla kandidater till intervju innan ansökningstiden har gått ut. Om du blir kallad till intervju vill vi att du kan styrka dina meriter med intyg och betyg. Du behöver även kunna uppvisa giltigt körkort för aktuellt tjänstefordon om det är relevant för tjänsten. För att arbeta hos oss måste du visa giltigt pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling på anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du även ta med dig ett arbetstillstånd. Om du blir erbjuden tjänst ska du uppvisa giltigt utdrag från Polisens belastningsregister före anställning. Utdraget är kostnadsfritt att beställa och görs via polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ För allas trevnad är vår arbetstid rökfri.