Arbetsbeskrivning

Vi söker nu en Configuration manger/Devops-ingenjör. Vill du skapa samhällsnytta och bidra till att utveckla Kronofogdens IT-avdelning? Vill du ha möjlighet att kombinera familjeliv/fritid med arbetsliv? Bra, läs vidare! Vi anställer medarbetare i hela landet. Våra medarbetare arbetar hemifrån, i kombination med att arbeta på något av våra 32 kontor. Beskrivning av uppdraget Vi är närmare 230 medarbetare på Kronofogden som arbetar med IT-utveckling. Vi skapar de tekniska förutsättningarna för våra 2 200 kollegor, som bidrar till att säkerställa finansieringen av den offentliga sektorn, skapa ett väl fungerande kreditsamhälle för medborgare och näringsliv samt att motverka brottslighet. Arbetsuppgifter Arbetet som Configuration Manager (CM) på Kronofogden står inför stora förändringar, när vi nu arbetar med att successivt gå över till OpenShift och Kubernetes. Vi är i början av en förändringsresa och söker dig som har erfarenhet av att arbeta med OpenShift och Kubernetes och som kan bidra i denna förflyttning. Idag arbetar CM som stöd till ett eller flera agila team och ansvarar framför allt för testmiljöer, byggstöd via Jenkins och stöd i samband med driftsättningar. I takt med att vi går över till OpenShift kommer CM-arbetet alltmer att gå mot att arbeta som DevOps-ingenjör med ansvar för automation som teamen kan använda sig av. Just nu pågår arbetet med att centralisera CM-teamet; ett CM-team som stödjer alla agila utvecklingsteam.  Dina kvalifikationer Vi söker dig som har: - Utbildning på minst gymnasienivå - Flera års arbetslivserfarenhet inom Configuration Management för javasystem på Linux eller Windows - Erfarenhet av verktygen; Git, Maven, Jenkins, Tekton, Jira, Artifactory, Sonarqube eller motsvarande verktyg - Erfarenhet av att arbeta med OpenShift och Kubernetes - Goda kunskapet i Svenska och Engelska Det är meriterande om du har erfarenhet av Azure DevOps. Du har personliga egenskaper som innebär att du är ansvarstagande, tekniskt kreativ samt har förmåga att kommunicera och skapa goda relationer med kollegor och leverantörer. Vi arbetar agilt med tvärfunktionella team där var och ens bidrag är avgörande för om hela teamet lyckas. Du har ett strukturerat arbetssätt, är noggrann och kvalitetsmedveten samt gillar/älskar problemlösning. Information om oss och jobbet Vid tillsvidareanställningar tillämpar vi provanställning på sex månader. Tillträde är enligt överenskommelse. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.  Din ansökan ska innehålla ett CV, men vi vill inte att du bifogar ett personligt brev. Det är viktigt för oss på Kronofogden att de vi anställer har de personliga egenskaper som vi efterfrågar. Därför använder vi oss av kompetensbaserade intervjuer och det förekommer tester vid rekryteringar.Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår webbplats: https://www.kronofogden.se/Jobbahososs.html Ett jobb som räknas På Kronofogden jobbar vi nära människor i utsatta situationer. Vår uppgift är att hjälpa den som inte har fått betalt och vägleda den som ska betala. Det kräver kunskap och handlingskraft. Omtanke och mod. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. Så när du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas -både för andra och för dig. Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan. Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.