Arbetsbeskrivning

I Trelleborg jobbar vi tillsammans för en växande framgångskommun där det är gott att leva. ​ Våra 61 byar och 21 stadsdelar är kreativa mötesplatser som bubblar av liv. Här vill vi saker, berättar om dem och kommer precis som vi är. Det gör att vi välkomnar andra på samma generösa och nyfikna sätt. Välkommen att ta plats på resan!  TRELLEBORG – EN SKOLKOMMUN ATT RÄKNA MED Mellan slätten och havet bygger vi kunskap och skapar drömmar. Beskrivning av arbetsplatsen Bildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, gymnasieskola samt anpassad grund- och gymnasieskola, och har totalt cirka 1 400 medarbetare. I Trelleborgs kommun har vi ett 1-16-årsperspektiv, vilket ger möjlighet att följa och stödja elever från förskola, genom grundskola och hela vägen upp till gymnasiet. Rektorsområde Tätort Väster består av Sjöviksskolan F-9, Kattebäckskolan F-6, Sjöviksskolans anpassade grundskola, Flaningens och Klämmans förskola samt resursskolan Värnet 4-9. Tydliga mål, höga förväntningar och arbetsglädje är för oss självklara utgångspunkter. Du välkomnas till ett härligt och drivet gäng där vi alltid hjälps åt för att hitta lösningar. Vi erbjuder en god arbetsmiljö, stimulerande arbetsuppgifter och ersättning för friskvård. Arbetsuppgifter På resursskolan Värnet går elever i årskurs 4-9 med behov av särskilt stöd som inte kan tillgodoses på elevernas ordinarie enhet. Undervisningen på Värnet sker i anpassad närmiljö i mindre grupper med hög personaltäthet. Skolan har en egen elevhälsa. Det pedagogiska förhållningssättet innebär anpassningar av undervisningen med utgångspunkt i varje elevs behov. Vi arbetar med utgångspunkt från lågaffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik, bildstöd och tydlig struktur. Skolan har en minibuss som används vid olika tillfällen under skoldagen. Du en viktig del av skolans elevhälsoteam, och har ett nära samarbete med lärarlagen på skolan. Du ansvarar för att tillsammans med övriga pedagoger planera, genomföra och följa upp/utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån styrdokument och elevens behov. Vi lägger stor vikt vid en god kommunikation mellan skola och hem, och informerar regelbundet våra elever och vårdnadshavare. Vill du vara med oss och göra skillnad, så kan det vara dig vi letar efter. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i matematik. Utöver detta har du en speciallärarexamen. Du behöver ha minst ett års erfarenhet av att arbeta med elever med NPF och flerfunktionsnedsättning och av att använda ett lågaffektivt bemötande, bildstöd och tydliggörande pedagogik i kommunikationen med eleverna. Vidare har du erfarenhet av att använda digitala verktyg i din undervisning och av att utveckla såväl din egen som elevernas digitala kompetens. Du har också erfarenhet av att arbeta i team mot gemensamma mål med eleverna i fokus. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper: Du är en trygg, lyhörd och relationsskapande person med ett inkluderande synsätt. Du brinner för att få våra elever att fungera och vilja lära, är tålmodig, orädd och hanterar de utmaningar som kan uppstå i vardagen. Din förmåga att kommunicera med och engagera såväl elever som kollegor är god, och du deltar aktivt i utvecklingsarbetet på skolan. Du är självständig, initiativrik och målinriktad, och har lätt att ställa om till ändrade förutsättningar när verksamheten så kräver. Din förmåga att samarbeta är god, och du är bra på att skapa en god samverkan med vårdnadshavare. B-körkort för manuellt växlad bil är ett krav. Arbetstid/varaktighet Tillsvidare, 100% eller önskad sysselsättningsgrad. Tillträde 7 januari 2025 eller enligt överenskommelse Kontakt Biträdande rektor, Sandra Sörensen, 0410-73 37 15 Fackliga kontakter: http://www.trelleborg.se/facket Sista ansökningsdag 2024-12-08 via vårt rekryteringssystem, ej via brev eller e-post. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att arbetet med urval och intervjuer påbörjas redan innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med din ansökan. Inför rekryteringsarbetet har Trelleborgs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Observera att vi tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med kvalificerings- och urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.