Arbetsbeskrivning

Regionområde Västfastigheter bygg och förvaltning har kundansvar, är representant för fastighetsägaren i frågor som rör regionens fastighetsbestånd och försörjer regionens verksamheter med lokaler. Område regionala fastigheter ansvarar även för regionens behov av extern inhyrning, tekniska säkerhetsanläggningar i dessa, parkering, tillgänglighetsfrågor och för regionens fastigheter för resecentrum, buss- och tågdepåer. Nu söker vi två projektledare till vår enhet! Arbetsuppgifter Som projektledare hos oss fungerar du som byggherre- samt beställarombud, du är den som driver och ansvarar för våra såväl större som mindre investeringsprojekt från tidigt skede till färdig byggnation. Din roll som projektledare är bred, projekten du ansvarar för varierar i både storlek och komplexitet. Du medverkar vid förstudier, ansvarar för genomförandet, och överlämningen av färdigt projekt. Vidare ansvarar du för upphandling/avrop av erforderliga konsulter och entreprenörer samt att säkerställa leveransen från dessa. Inom ditt område ligger även uppföljning av projektens mål avseende budget, tid, kvalitet, energi, miljö och återbruk. Du samarbetar nära med fastighetsförvaltare och tekniska förvaltare på din enhet. Tillsammans planerar och driver ni underhållsåtgärder, reinvesteringar, hyresgästsanpassningar och andra byggprojekt. Tjänsterna ingår i enhet Västtrafik, i område regionala fastigheter, som säkerställer vår huvudsakliga hyresgäst Västtrafiks behov av kollektivtrafikfastigheter. Detta omfattar allt från tåg-, spårvagns-, buss- och båtdepåer, resecentrum och väderskydd vid hållplatser. Du utgår från vårt aktivitetsbaserade kontor på Regionens Hus. Resor ingår i tjänsten, och där det är möjligt använder vi gärna kollektivtrafik vid resande. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad högskole- eller civilingenjör, alternativt har annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig. Du är van och trivs med att självständigt planera och driva din projektportfölj. Du har erfarenhet av att driva projekt i varierande storlek och skeden. och har även erfarenhet av budgetansvar, ekonomisk styrning och uppföljning. Du kommunicerar väl i tal och skrift på svenska. Det är meriterande med kunskaper inom entreprenadjuridik samt erfarenhet av att arbeta i enlighet med LOU. Du trivs med att ta mycket ansvar, och du är driven och lösningsorienterad, har ett brett helhetsperspektiv och kan skapa en god kollegial arbetsmiljö. Som person värdesätter du att få arbeta tillsammans med engagerade kollegor, och du ser positivt på att dela med dig av din kunskap, och lära av varandra. Du är driven och självgående, och har lätt för att organisera ditt arbete och planera på ett effektivt sätt och du har förmågan att fatta beslut och agera utifrån de ansvarsområden och mandat du har. Rekryteringsprocessen I rekryteringsprocessen används personlighets- och färdighetstest i enlighet med Västra Götalandsregionens riktlinjer. Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. Intervjuer är planerade till v.45, så gör gärna en markering i din kalender redan nu. Varmt välkommen med din ansökan senast den 1 november. Vårt erbjudande Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till vi hållbara miljöer. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet, delaktighet och har möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.  Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.