Arbetsbeskrivning

Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Är du en kommunikativ chef som vill leda, motivera och utveckla dina medarbetare för att tillsammans skapa mervärde för Kristianstad? Nyfiken? Läs mer och välkommen med din ansökan! Vi driftsätter vårt nya centrala reningsverk under hösten -24. En modern anläggning med goda förutsättningar att tackla framtidens behov och säkra Kristianstads utveckling bortom 2050. Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag. Läs mer om chefsuppdraget i kommunens Ledarpolicy på www.Kristianstad.se. ARBETSUPPGIFTER För att möta vision 2030 krävs ett närvarande ledarskap. En chef företräder i alla sammanhang kommunen som arbetsgivare. Med medborgaren i fokus leder, motiverar och utvecklar ledaren sina medarbetare för att skapa mervärde för Kristianstads kommun. Som chef i Kristianstads kommun innebär att ansvara för och utveckla verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du kommer att ha personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för 14 medarbetare.   Driftsområdet omfattas av ca 200 anläggningar som arbetslaget sköter den dagliga driften på, och fyller beredskapsfunktion på utöver ordinarie arbetstid. Du leder och fördelar arbetet och prioriterar i det dagliga. Du kommer också vara en viktig länk för att sammanställa investeringsbehov på kort och lång sikt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har relevant högskole- eller YH utbildning alternativt gymnasieutbildning i kombination med erfarenhet som likställs med utbildning efter arbetsgivarens bedömning. Du har flerårig arbetslivserfarenhet inom drift av processanläggning eller verksamhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har väl vitsordad chefserfarenhet eller arbetsledarerfarenhet. Arbetslivserfarenhet inom drift av Va-anläggning är meriterande liksom ledarutvecklingsprogram för chefer eller blivande chefer samt erfarenhet av arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga organisationer. Eftersom kommunikation och dokumentation i rapportform ingår i arbetsuppgifterna krävs datorvana och god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Du skriver tydligt, klart och välstrukturerat och har god förmåga att använda digitala verktyg som redskap för att söka information, planera, kommunicera, presentera, dokumentera och rapportera. B-körkort är ett krav. Som ledare är du kommunikativ, nyfiken och ser möjligheter. Du är analytisk och strukturerad med förmåga att sätta mål och nå resultat. Du har helhetssyn och förstår din verksamhets del av kommunen som helhet. Du leder, motiverar och utvecklar dina medarbetare så att ni tillsammans skapar mervärde för de som bor och verkar i Kristianstads kommun. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och slutlig kandidat kommer genomföra säkerhetsprövning innan anställning kommer erbjudas. Anställning sker efter godkänd säkerhetsprövning. ÖVRIGT Tekniska nämnden ansvarar genom tekniska förvaltningen för utveckling, byggnation och förvaltning av kommunens allmänna platser och byggnader. Nämnden har även uppdraget att ordna kommunal vatten- och avloppsförsörjning (VA) och är väghållningsmyndighet för de kommunala vägarna. I Kristianstads kommun tillämpar vi heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Vi tillämpar också rökfri arbetstid. Har du skyddade personuppgifter skickar du in din ansökan via post märkt med titel och referensnummer alternativt lämna din ansökan på Rådhus Skåne. Har du frågor kan nå oss via medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93 eller via länken https://zero.comaround.com/sv-se/.