Är du redo för att ta ett nästa kliv i din karriär? Vill du ha en nyckelrollroll för ett av världens största företag inom fordonsindustrin där din personliga utveckling står i fokus?

Vår värld förändras för varje dag som går både när det kommer till hållbarhet och IT. Fordonsindustrin befinner sig nu i en omfattande omställning mot hållbarhet och smarta transportlösningar, vi söker nu dig som vill vara en del utav resan mot en grönare omvärld!

OM TJÄNSTENSom Business Analyst har du en viktig roll där du arbetar med digitaliseringsresan utav produktutveckling. Tillsammans med andra avdelningar fångar du upp krav kopplat till metoder, processer och CAD applikationer. Du ansvarar sedan för att implementera nya lösningar, skapa processer samt utbilda organisationen. Du kommer att få en grundlig introduktion och en senior mentor för att få de bästa möjliga förutsättningarna för att lyckas. Du får succesivt mer ansvar och dina arbetsuppgifter kan t ex vara:

• Projektleda utvecklingen utav nästa generations produktutveckling via virtuella verktyg.
• Leda förvaltningsmöten och forum i organisationen
• Samla in krav från verksamheten samt föreslå tekniska lösningar
• Förbättringsarbeten kring hantering utav produktinformation
• Vara rådgivande för att kunna stötta och förbättra processer i verksamheten

SKALLKRAVVi tror att du är en lösningsorienterad och nyfiken individ som tycker om att lösa problem. Samt att du har/kan följande:

• Högskole- eller Civilingenjörsexamen inom Maskinteknik, Farkostteknik, Industriell produktion eller motsvarande med intresse inom produktutveckling.
• 2-5 års arbetserfarenhet som ingenjör
• Kunskap inom Catia, ENOVIA och/eller 3DExperience
• Svenska och engelska i tal och skrift

SOM PERSON TROR VI ATT DU ÄR

• Kommunikativ
• Nyfiken
• Driven
• Ansvarstagande
• Lösningsorienterad

Övrigt Information Start: Enligt överenskommelse Arbetstider: Heltid Plats: Stockholm, möjlighet att arbeta hemifrån 2-3 dagar i veckan. Anställningsform: Detta uppdrag är ett konsultuppdrag som sträcker sig över 12 månader, med möjligheter till förlängning eller överrekrytering. För frågor kring tjänsten hör av dig till ansvarig rekryterare [email protected]

Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub, och mail angående tjänsten går genom A-hub.

Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande

1. Löpande urval av CV
2. Telefonintervju med A-hub
3. Digital intervju med A-hub
4. Intervju hos Kund
5. Referenstagning
6. Erbjudande