Ystads kommun har cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare - nu och i framtiden. Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, fritidshem, gymnasium, vuxenutbildningen samt barn- och elevhälsa. Här jobbar cirka 1100 medarbetare som tillsammans skapar en trygg och utvecklande skola och barnomsorg. Vuxenutbildningen i Ystad består av verksamhet som sker på huvudmannanivå ledd av en områdeschef samt lokalt genomförd utbildning i egna lokaler centralt i Ystad. Denna utbildning leds av en rektor. Då vår nuvarande rektor fått nytt uppdrag söker vi nu en efterträdare Vi erbjuder grundläggande och gymnasiala kurser, anpassad utbildning samt SFI på lokal nivå. Utöver detta finns också vård- och omsorgsutbildning lokalt med bland annat kombinationsutbildningar och äldreomsorgslyftet. Anställningsintervjuer kommer att genomföras 240719. ARBETSUPPGIFTER Du skall, tillsammans med vår områdeschef, utveckla verksamheten mot både lokala och nationella mål. Du bevakar alltså utvecklingsområden inom vuxenutbildningen på regional och nationell nivå. Som rektor ansvarar du för att utveckla och kvalitetssäkra den lokala vuxenutbildningen i Tomelilla och Ystad kommun. Detta då vi är huvudman även för Tomelillas verksamhet. Du är en aktiv del av samarbetet i Vård- och omsorgscollege (VOC), för att kunna säkerställa en hög kvalitet på utbildning och apl-platser med vård- och omsorgsinriktning, där vi bland annat har kombinationsutbildning och äldreomsorgslyftet på plats. Du har chefsansvar för pedagogisk personal samt viss administrativ personal, vilket innebär strax över 20 personer. Du har budgetansvar för den lokala verksamheten och sitter med i ledningsgruppen för Vuxenutbildningen. KVALIFIKATIONER Du har en akademisk examen som vi finner relevant för uppdraget. Du har gedigen erfarenhet av att leda vuxenutbildning i en politisk, offentlig eller fristående organisation och du är bekväm i att fatta beslut. Du har dokumenterad chefserfarenhet. Du är trygg och stabil, lyhörd i kontakt med andra. Likaså har du förmåga att hantera prioriteringar, se till hela organisationen och driva utveckling utifrån identifierade behov i verksamheten och i omvärlden. Du är strukturerad och har förmågan att både se till helheten som att gå ner på detaljnivå. Du är en van användare av officeprogram och har hög it-kompetens samt god förmåga att kommunicera skriftligt och muntligt. Rektorsutbildning är meriterande. ÖVRIGT Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt. Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare. Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet. Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.